なぜ募集しているのか: 更なる事業拡大にむけての増員募集となります。
どんな仕事か: エンドユーザーへのお届けに必要な資材・備品を経済合理性をもって安定調達を行います。
■職務要約
エンドユーザーへのお届けに必要な資材・備品を経済合理性をもって安定調達を行います。また、事業戦略に基づいて取引先との価格交渉、社内ステークホルダーとのコミュニケーション、データ分析、リスク管理、サプライヤーとの折衝交渉業務を担っていただきます。

■業務例
・物流資材などの調達対象の仕様検討と調達先決定
・新資材検討/開発と社内の合意形成
・調達品の調達条件合意に向けたサプライヤーと折衝
・事業成長に寄与する在庫品管理と納期管理
・調達品の契約～発注～請求処理などの事務手続き
・調達品に関わる拠点間調整
・調達品の品質、納期、コスト分析とベンダーコントロール

■働き方
有給が取りやすい環境、かつ完全週休2日制のためメリハリをつけた働き方が叶います。

■教育体制
入社後はOJTにて、実際の業務を体験頂きながら業務習得を頂きます。
丁寧なフォローがある為、未経験の方でも早期立ち上がりが可能です。
求められるスキルは: 必須・高卒以上
・購買調達業務を2年以上経験している方
・ビジネスレベルのOAスキル（メール、Excel等）

歓迎・下請法を遵守した健全な関係作り
・段ボール資材などの商品、業界の知識
・QC、TPSを活用したサプライヤー改善活動
・関数計算などを利用した在庫管理・契約～発注～請求処理などの事務手続き経験
・財務諸表の理解
雇用形態は: 雇形態：正社員（試期間3カ）
契約期間：期間の定め無
どんなポジション・役割か: EC物流センターの購買調達担当
どこで働くか: 千葉県市川市塩浜1-6-3

＜変更の範囲＞
※出張ベースで日本全国の物流拠点を訪問することもあります。
※全国への配置転換、転勤の可能性があります。
※屋内/敷地内禁煙（喫煙専用室有）
※入社当初の勤務地は希望を考慮の上決定します。
勤務時間は: 9：00～17：30
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：400万円～600万円
※業務の経験、能力、スキルを優先の上、当社規定により決定

賞与：年2回（6月・12月）
※会社及び個人の業績により報酬
待遇・福利厚生は: 社会保険完備：健康・厚年・雇・労災
退職：制度有り
その他グループ各種制度あり
休日休暇は: 完全週休2日制
※担当業務・時期等により、シフト制による土・日・祝日の出勤有り。勤務シフトは前月に決定
夏冬季休暇、年間有給休暇、特別休暇
どんな選考プロセスか: (1)書類選考
(2)1次面接（担当：マネージャー）
(3)SPI（Webの適性検査）
(4)最終面接（担当：シニアマネージャー）
※上記プロセスの内容や順番は変更となる場合がございます。

EC物流センターの購買調達担当

購買・調達