- なぜ募集しているのか
- 現在、クライアントからのご依頼が急速に増加していますが、現行の体制では十分に対応しきれておらず、その結果、解決されない課題が生まれ、企業の成長機会・社会全体の生産性向上機会が損なわれています。
そのため、単なる人手を確保する人員拡充ではなく、クライアントの課題を品質高く解決し、社会を前に進めるために、クライアントの課題を解決できる”強い個”の採用/育成/輩出が急務となっています。
各業界大手クライアントを中心に、下記のようなプロジェクトにおいてプロジェクトメンバーとして、一部領域のリードデリバリーをご担当いただきます。 - どんな仕事か
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クライアントの課題に合わせたソリューションや人材の検討/提案、受注したプロジェクトへの人員編成企画等を行います。
・新規/既存クライアントの新規課題発掘
・課題解決に向けたアプローチ検討・提案資料作成・提案プレゼン
・営業契約処理の実施・サポート
・営業戦略の検討/策定 等 - 求められるスキルは
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必須 ・IT領域におけるエンジニア等の実務経験 1年以上
・システム開発(インフラ/アプリ問わず)経験 1年以上歓迎 【歓迎スキル】
・クライアントの課題に対する深い分析力と問題解決に向けたアプローチ構築力
・会社と成長していく意欲の高い方
・チームリーダー経験をお持ちの方
【求める人物像】
・Client-Centric (クライアントファースト)を体現できる方
・批評家ではなく当事者意識を持ち主体者としてプロジェクト推進、自社事業推進ができる方
・変化を楽しみ、変化に対しチャレンジ精神をもって取り組める方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- ■勤務地詳細
本社
住所:東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー20F
勤務地最寄駅:恵比寿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
転勤:無
在宅勤務・リモートワーク:原則出社/リモートワーク相談可 - 勤務時間は
- 9:00~18:00(実働8時間、休憩60分 )
時間外労働有無:有 - 給与はどのくらい貰えるか
- 400万円 ~ 599万円
- 休日休暇は
- ■休日休暇
・完全週休2日制(土・日・祝)
・夏期休暇(7~9月で3日間)
・年末年始休暇(12/30~1/3)
・有給休暇(初年度は入社半年で10日付与)
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
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掲載期間25/12/18~26/01/17
求人No.FHZME-12-4





