なぜ募集しているのか: いままでとは違う集客構造、食材原価の高騰、慢性的な人手不足、、、
外食経営を取り巻く環境は、目まぐるしいスピードで変化を続けています。
業績を上げ続けるのも年々難しくなってきております。

そんな市況環境の中でニーズが高まっている、外食産業における業態開発、店舗開発コンサルティング業務を拡大したいと思っております。
どんな仕事か: 「地域一番の有力企業」に対し、外食産業のコンサルティングをお任せします。
特にクライアントに寄り添ってしっかり伴走するのがコンサルティングスタイルです。

＜具体的には＞
外食ジャンルにおける業態開発、店舗開発コンサルティング業務を行います。
以下のようなコンサルティングを実施しています。
・出店戦略コンサルティング
・新規事業開発コンサルティング
・人財採用コンサルティング
・FC本部構築コンサルティング
・業績アップコンサルティング

経営コンサルティングとは、業績を上げるだけではない。
経営コンサルティングを通してクライアント、働く従業員、地域の人々の生活を豊かにしたいと思っております。

■会社について
同社は1970年の創業以来、一貫して「中堅・中小企業の成実行支援」に取り組んでいる、プライム上場の経営コンサルティング企業です。
変化が激しい不確実の時代においても、力強く持続的に成長し続けられる会社「サステナグロースカンパニー」をより多く創出することをミッションとし、現在では130の業界に約6000社のご支援先と約700名のコンサルタントが所属する、国内でも最大級の経営コンサルティング会社となりました。
日本最大級の専門家を擁し、業種・テーマ別に「月次支援」「経営研究会」を両輪で実施する支援スタイルをとっている点が特徴です。その現場に密着し、経営者に寄り添った実践的コンサルティング活動は様々な業種・業界経営者から高い評価を得ています。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
地域コングロマリット支援室：2026年からの新設部署となります。
求められるスキルは: 必須外食チェーン本部において　業態開発もしくは店舗開発業務の経験者
※入社後にコンサルティングに必要なスキルを習得可能です。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都中央区八重洲２丁目２－１　東京ミッドタウン八重洲35階
大阪府大阪市中央区北浜4-4-10 船井総研大阪本社ビル
ご希望の勤務地(東京本社もしくは大阪本社)での勤務が可能です。

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: 固定労働時間制所定勤務時間：09:30～18:00
実働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間～45時間
職位・部署・チーム・時期によって変動する可能性がございます。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：600～1000 万円
月給制
基本給：284000円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：45時間
固定残業代：106000円
超過分は全額支給
変動手当：資格手当　
家族手当　
役職手当
記載年収はあくまで目安となり、ご経験・現年収・選考状況によって変動する可能性がございます。
通勤手当：あり実費支給 (上限あり50000円)
賞与：あり年2回
昇給：あり年1回
待遇・福利厚生は: 社会保険完備・財形貯蓄制度・従業員持株会・育児休業制度・ホームヘルパー制度・厚生施設、教育制度（全社研修、部署研修、フォロー研修、船井流コンサルティング研修）
休日休暇は: 【年間休日】123日
【休日内訳】週休2日制土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇
どんな選考プロセスか: 面接2～3回
一次面接（→二次面接）→最終面接

コンサルタント（外食産業向け）【持続的な地域コングロマリット経営を目指す】

戦略コンサルタント