なぜ募集しているのか: 事業拡大による増員のため
どんな仕事か: 本ポストでは、(1)AWS/Azure等のパブリッククラウド環境開発、(2)DaaS(Desktop as a Service)サービスを提供するプライベートクラウドの企画・開発、(3)お客様ワークスペース環境のDXを進める大規模プロジェクト、のいづれかを担っていただく方を募集します。(3)については、案件により(1)のパブリッククラウドや(2)のプライベートサービスを活用します。

本ポストで採用となった際には(1)～(3)のいずれかのポジションに参画いただきます。
参画ポジションは、ご本人のご希望を伺いながら相談して決めます。

それぞれの職務詳細は以下です。いずれのポストもリーダーポジション（ご経験によってはサブリーダーポジション）をご担当いただく想定です。※アサインされるフェーズや役割詳細はご本人の経験やご希望、案件状況に応じて決定します。

(1)AWS/Azure等のパブリッククラウド環境開発
　クラウド開発（プライベートからパブリッククラウドへの移行、新規環境開発）を担当し、特徴に応じた方式設計、サービス選定、設計・構築・運用、継続的支援を行います。

(2)DaaS(Desktop as a Service)サービスを提供するプライベートクラウドの企画・開発・運用
同社の設備を活用したDaaSサービスを提供。
開発部隊：新規顧客対応、既存環境変更、新規サービス企画。
基盤部隊：最新技術を導入し、自社設備の増強・維持を担当。

(3)お客様ワークスペース環境のDXを進める大規模プロジェクト
オフィスインフラ環境全般について、お客様それぞれの環境に最適なインフラ環境の提案・構築を行います。

具体的な職務内容は以下となっております。
・顧客ニーズをヒアリングし、最適なインフラ環境を提案する（ソリューション選定、提案書執筆、工数見積等）
・要件定義工程からリリースまで、顧客と要件を都度すり合わせながらプロジェクトリーダーとして案件を推進する

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
新卒、中途を問わず、主に20代～40代の社員が活躍している組織です。
求められるスキルは: 必須＜一般社員＞
・ITインフラ構築の知見をお持ちの方。（出来れば1年以上の実務経験）
＜主任・課長代理＞
・ITインフラ構築案件でのプロジェクトリーダー経験（できれば5名以上のマネジメント経験）
＜課長＞
・ITインフラ構築案件でのプロジェクトリーダー経験（できれば数十名単位のマネジメント経験）
・管理職としてのラインマネジメント経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 本社もしくは23区内の各拠点(コンフィデンシャルな顧客情報を含むため、内定通知書で明示します)
〒135-6033　東京都江東区豊洲３－３－３豊洲センタービル
本社アクセス：東京メトロ有楽町線「豊洲」駅直結

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:00～15:00
月平均残業時間：20時間～30時間
職位・部署・チーム・時期によって変動する可能性がございます。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：600～1300 万円月給制基本給：240000円
残業代：全額支給
一律（固定）手当：住宅手当　40000円～70000円記載年収はあくまで目安となり、ご経験・現年収・選考状況によって変動する可能性がございます。
※詳細は面接時にお伝えとなります。

通勤手当：あり実費支給(上限なし)

賞与：あり
昇給：あり
待遇・福利厚生は: 持家ローン補助（利子補給、一時金）
退職金：有
財形積立支援金、社員持株会、人間ドック、保養所、レジャー施設、引越補助、社内託児所等
休日休暇は: 【年間休日】122日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: 日時
2025年2月15日（土）10:15～20:00
※終了時間・ご参加時間は面接選考の枠により個人で異なります、予めご了承ください。

インフラエンジニア（規模プロジェクトをリード）パブリッククラウド/プライベートクラウドを活用

サーバ・ネットワークエンジニア