- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
-
年間休日123日／福利厚生、施設充実／世界的大手電子部品メーカーグループ【職務概要】
電子部品（通信モジュール／センサ商品等）の製造技術業務を担当。
設計・生産技術・製造部門など多くの関連部門・担当者と連携を取り、製造プロセスの開発や量産工程の維持／改善を担当する業務になります。
【職務詳細】
■製造プロセス開発…新商品となる電子部品の製造ラインの工法開発を行なう業務。関係各所と連携し、アイデアを活かして製造ラインを構築。
■量産工程の維持／改善…既存の量産工程の安定生産・維持、および工法見直しによる不良率改善、生産効率向上、生産能力UPを図る業務。 製造ラインにおける様々な生産トラブルへの対処も実施。
【魅力】
関係部門と協働してライン構築や試作を行なう業務のため、幅広い技術知識・経験が身につきます。また、プロセス開発を担うため、新たなアイデアの提案やチャレンジ力を持っている方には合致する業務です。
【同社について】
従業員数73，000名の世界的電子部品メーカーである村田製作所グループ。その重要拠点である同社の会社運営に貢献いただき、大手グループの事業をしっかり支えるやりがいの大きな仕事です。
【働き方】
月残業20h程度、年休123日でワークライフバランス◎福利厚生や諸手当も充実！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・メーカーでの設計開発・プロセス開発・製造技術・生産技術の経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月 条件に変更なし) - どこで働くか
- 石川県 小松市 光町93番地
IRいしかわ鉄道線「小松」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 8：30 ～17：00
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:500万～758万程度
月給制：月額260000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6,12月）
昇給:年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
-
特別有給休暇制度、特別無給休暇制度、短時間勤務制度、退職金制度、従業員持株会制度、企業型確定拠出年金マッチング拠出、カフェテリアプラン制度、社内食堂・ラウンジ・売店、医薬品購入割引制度、会員制福利厚生サービス、社員会 など
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 年間休日123日（土日（祝））、GW休暇（10日）、夏季休暇（9日）、年末年始休暇（9日）※2024年度実績 ／産前産後休暇、育児休職、介護休職
- どんな選考プロセスか
-
書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
NEW
掲載期間25/12/22～26/01/08
求人No.WPT-407465556
