- どんな仕事か
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■職務内容：
光ファイバケーブル新製品の開発業務。
・顧客要求に関する営業・技術部門とのやり取り
・プロトタイプの設計、試作、評価
・設計妥当性の検証、審査対応
・新製品開発業務を通じた知的財産活動、社内外発表活動
■当課のミッション
・情報通信インフラを支える光ファイバケーブルの新製品開発。
対象は国内・海外市場両方、主に基幹ネットワークから末端のアクセス網に使用されるケーブル物品。
社内的には営業・技術部門、研究部門、設備・生産技術部門と協業しながら、実際の設備・工場での設計・試作・評価を実施する。
社外的には一部顧客対応、グループ国内外関連会社との共創を行う。
■当課で働くやりがい
世界的に基幹インフラであり続ける光通信技術におけるファイバ・ケーブル物品の最先端技術、新製品開発に従事できること。社会的に、社内外でも注目度は高く、常に新技術や製品の開発要望がある。
■配属予定部署：
ライテラジャパン株式会社 光ケーブル製造部 開発課
（在籍出向となります） - 求められるスキルは
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必須 ・製造メーカや加工メーカなどにおける、工場や研究所での勤務経験
・理工学のバックグラウンド(材料、機械、電気、化学、物理、など)
・PC及び一般アプリケーション使用能力歓迎 ・製品開発、製造技術、研究開発のご経験
・2D-CAD、製図のご経験
・RPAやプログラミング等のご経験
・将来的に英語の勉強をする意欲
・自動車普通免許（業務で使用するのではなく通勤や生活で使用） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- ライテラジャパン三重事業所
■最寄駅
JR関西本線井田川駅
三重県亀山市能褒野町20番地16 - 勤務時間は
- 【標準就業時間】
08:45～17:30（フレックスタイム制もあり）
■所定労働時間
07時間45分 休憩60分
【働き方】
■現場メインなので在宅勤務はほとんどありません。 - 給与はどのくらい貰えるか
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■想定年収
470万円～800万円
月給制
月給 280,000円～
月給￥280,000～ 基本給￥280,000～を含む/月
■賞与実績:年2回(昨年度実績：5ヶ月)※業績連動 - 待遇・福利厚生は
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【社会保険】
健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
■制度等
寮・社宅あり、フレックスタイム制度、在宅勤務、自動車通勤可、従業員専用駐車場有、計画休暇、3連続休暇制度、リフレッシュ休暇制度、積立休暇制度、育児休業制度、介護休業制度、出産・育児支援制度、退職金制度、住宅融資制度、財形貯蓄制度、持株制度、団体生命保険、人間ドック利用補助、定期健康診断、健康セミナー、継続雇用制度（再雇用）、社員食堂
■施設等
直営及び契約保養所、テニスコート、サッカーグラウンド等 - 休日休暇は
- 年間休日121日
土・日曜日、国民の休日、年末年始、個人別指定休日（誕生日休暇）など
【年次有給休暇】
20～25日付与
*勤続年数に応じて付与
*期中で入社された方は、初年度のみ入社月に応じて按分されます。（9日～19日） - どんな選考プロセスか
- 書類選考→適性検査（WEB）→1次面接（オンライン）→最終面接（オンライン）→内定
掲載期間26/01/07～26/01/20
求人No.SXTFU-A2025123-Mie
