- なぜ募集しているのか
- ●20～30代を中心にコアなファンに支持されるブランド
●業績は毎年右肩上がりでの成長中
●フレックス・リモート有でハイブリッドな勤務体系
●ブランド側・OEM側経験不問 - どんな仕事か
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【求人の魅力】
・20～30代を中心に支持されるブランド／徹底したブランドの世界観と顧客ニーズに沿った商品提供＆スピード感を強みにしています
・業績は創業以来好調に推移しており、毎年右肩上がりでの成長を見せています
・POPUPやイベントの際は入店制限がかかるほどの人気です
・ブランドでの経験者だけでなく、OEM・商社での経験者も応募を歓迎しています
・アパレルを軸にビューティー、ランジェリー領域まで戦略的に展開しています
・店舗展開を増やしておりブランド拡大をしています
・週2.3の在宅勤務やフレックスタイム制の活用で柔軟な働き方が実現できます
・副業も可能です
【業務内容】
ライフスタイルブランドを展開する同社のアパレル事業の生産管理担当として以下の業務をご担当いただきます。
・品質、コストの管理
・企画から納品までのスケジュール管理
・各部署、メーカーとの調整および交渉
・素材や資材の提案、手配
・サンプル及び製品の検品
・生産背景の選定および新規開拓業務
・商談同席
など
など
【働き方】フレックスタイム制／リモートワーク可 - 求められるスキルは
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必須 【必須】アパレル生産管理経験(ブランド・メーカー・商社・OEM等)歓迎 【尚可】(1) レディースアパレルの生産管理経験(2)インフルエンサー/ディレクターブランドでの経験
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都23区内
- 勤務時間は
- フレックスタイム制
- 給与はどのくらい貰えるか
- ※年収は500万円 ～ 649万円程度を目安に前職・経験考慮のうえ同社規定に基づき決定
- 待遇・福利厚生は
- 社会保険完備、通勤手当、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給）等
- 休日休暇は
- 【年間休日120日以上】土曜、日曜、祝日、夏季・冬期休暇等
- どんな選考プロセスか
- 書類選考→面接2回程度
掲載期間25/12/25～26/01/21
求人No.DAP-9053
