NEW 掲載期間25/12/25~26/01/07 求人No.MYN-10486983

【埼玉】ITSMツールのグローバル導入・展開プロジェクト推進

プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

年収450万円~1249万円
募集情報
どんな仕事か
【具体的には】

以下の業務をお任せ致します。

●ITSMツールの選定、導入、展開に関するプロジェクト管理

●各国のITプロセスの現状分析と統合計画の策定

●標準化されたプロセスとツールの導入による業務効率化の推進

●自動化とAI技術を活用したユーザエクスペリエンスの強化

●プロアクティブな問題解決を通じた生産性の向上



※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります



【やりがい・魅力】

・社内数万人が利用する基盤構築というグローバルなプロジェクトに携わり、文化の異なるメンバーとプロジェクトを進めるため、海外出張や英語を使う機会も多く、国際的な視野を広げることができます。

・最新の技術を活用し、革新的なITサービスを提供することで、業務の効率化とユーザー満足度の向上に貢献できます。

・プロアクティブな問題解決を通じて、組織全体の生産性向上に寄与する重要な役割を担う事ができます。

・成長著しい情報システムインフラ部門でのキャリアアップの機会が豊富です。



・100年に一度と言われるCASEの時代に、共に挑戦ができます。

・グローバルな舞台で、自ら最先端の技術を作り出し、目に見える形で社会に貢献できます。



▼Hondaフィロソフィーとは

https://www.honda-jobs.com/about/philosophy/



▼[特別対談]元Honda社員と語るHondaのフィロソフィーは

https://global.honda/jp/career/23.html



▼仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザーは

https://www.honda.co.jp/career/3.html



【社員が語る業務の魅力(1)】

・年齢:33歳

・社会人経験年数:11年

・前職:ネットワークインテグレーター

・業務の魅力

Hondaがより良いモノづくりをする為に必要なIT基盤構築に携われることから、Hondaが好きで入社した私としてはやり甲斐が大きいと感じるのが一番の魅力だと思う。PCに関する企画の提案からユーザーへの展開、その後の運用まですべてを経験することができるため企画力やプレ
求められるスキルは
必須 以下いずれかの経験をお持ちの方



【必須経験・スキル】

●ITSMツール(例:ServiceNowなど)の選定または導入経験

●ITILに基づくITサービスプロセス設計または改善プロジェクトの実務経験

●プロジェクトマネジメント経験、または複数拠点を巻き込んだプロジェクト推進担当経験



【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】

●グローバル企業におけるIT統合/標準化プロジェクトの経験

●自動化技術(RPA、スクリプト、ワークフロー等)やAI技術(チャットボット、予測分析)の活用/業務効率化経験

●ITIL認定資格(ITILv4 Foundationまたは上位資格)取得者

●ServiceNow認定資格(例:認定アドミニストレーター)取得者

●英語による業務遂行能力(会議・資料作成・メール対応など)



【技術スキル・関連ターゲット】

ITSM、ITサービスマネジメント、ITIL認定資格、プロジェクト管理、グローバルプロジェクト、自動化技術、AI技術、問題解決能力、コミュニケーションスキル、ビジネス英語、ServiceNow



【求める人物像】

●Hondaフィロソフィーに共感いただける方

●新しいことにチャレンジしたい意欲があり、自ら提案できる方

●今までやってきたことをベースに新しいことを始めたいという気持ちがある方

●業務経験知そのものよりも、この領域での業務に興味がある方

●業務改善意欲があり、主体的かつ多角的に課題に取り組める方

●様々な関係者を巻き込みながら業務を遂行できるコミュニケーション力をお持ちの方



【ご応募おすすめ情報】

■本田技研工業株式会社2030年ビジョンについて

Hondaが策定した2030年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡
雇用形態は
正社員
どこで働くか
埼玉県
給与はどのくらい貰えるか
450~1200万円
会社概要
社名
本田技研工業-Honda-株式会社
事業内容・
会社の特長
■Hondaは《夢を原動力に世界へ挑み続ける》モビリティ企業



スローガン《The Power of Dreams》の通り、技術で世界を変えようとする“夢”を企業スピリットの中心に置いています。

時代が変わっても《人々の生活に役立ちたい》《操る喜びを追求したい》という想いを軸に、常に新しい領域へ挑戦し続けています。



■《自動車メーカーの枠を超えた》事業展開

Hondaは二輪・四輪・汎用製品にとどまらず、ロボット・航空機・エネルギー領域まで広く事業を展開する《多角化メーカー》。

ヨーロッパ・北米・南米・アジアなど全世界に製品を提供し、暮らしと移動の未来をつくり続けています。



▼【二輪事業】Hondaの原点であり《世界シェアNO.1》

自転車用補助エンジンから始まった二輪事業。「スーパーカブ」「Dream CB750 Four」などの名車を生み出し、今では《世界シェア約4割》を占める圧倒的な規模へ成長。

・2024年度見通し:2020万台(37の国と地域で過去最高)

・主戦場はアジア:販売台数の《85%》を占める



■今後の展開・インド、インドネシア、中南米を中心にさらなる拡大・電動化・カーボンニュートラル対応を加速・長期的に《世界シェア5割》を目指す

→ 成長市場に強く、将来性が極めて高い事業。



▼【四輪事業】《挑戦の歴史そのもの》

1963年にT360・S500で四輪デビュー。軽トラックでありながら《日本初のDOHCエンジン》を搭載し、市場に衝撃を与えました。

F1参戦では《技術は頂点で磨け》を掲げ、数々の伝説を創出。挑戦し続けるカルチャーがHonda四輪の根底にあります。



■今後の展開

・独自開発の次世代ADAS(先進運転支援)を軸に《知能化》を加速

・EV・ハイブリッドの
取扱い紹介会社
株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554
紹介事業許可年:2007年
登録場所
本社
〒1040061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー 24F
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