- どんな仕事か
-
■業務内容:
au PAY マーケットに中期戦略実現に向けたプロジェクトの推進業務をお任せします。
‧戦略実現に向けた社内外のステークホルダーとの連携‧推進
‧実行アイテムの振り返りと改善策の立案‧推進
■所属部署のミッション:
‧au PAY マーケットサービス戦略策定‧推進
‧au PAY マーケットCX推進 - 求められるスキルは
-
必須 ‧複数ステークホルダーを巻き込んだ業務推進経験
※下記いずれかのご経験
‧事業会社におけるサービス推進経験
‧コンサル会社におけるビジネスコンサル経験歓迎 ‧ビジネス領域におけるPMOまたはPLの経験
‧新規ビジネスモデルの企画設計経験
‧部署を横断した折衝経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-31-11住友不動産新宿南口ビル11F
- 勤務時間は
- 労働時間区分:フレックスタイム制
コアタイム:有 11:00~17:00
標準的な勤務時間帯:9:30~18:15
休憩:60分
時間外労働:有 - 給与はどのくらい貰えるか
-
【給与‧待遇】
想定年収:500万円~750万円
月給:345,000円~635,000円
月額(基本給):227,600円~450,000円
その他固定手当/月:35,000円
※給与詳細は経験‧業績‧貢献に応じて、当社規定により決定
※固定残業手当は職務給として支給、その他定額手当はライフプラン手当として支給
■昇給:年2回(5月、11月)
■賞与:年2回(6月、12月)
■目標設定:年2回
【試用期間】
あり
【試用期間の説明】
試用期間(3ヶ月) - 待遇・福利厚生は
-
通勤手当:有 全額支給(上限月15万円)
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備、KDDIグループ団体保険、GLTD(団体⻑期障害所得補償保険)
退職金制度:無 企業型確定拠出年金(個人型確定拠出年金との併用可)
定年:65歳
教育制度/資格補助:OJT
社内勉強会支援制度 - 休日休暇は
- 【年間休日日数】
120
【休日‧休暇】
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%
年末年始休暇、慶弔休暇、裁判員休暇、生理休暇、育児休暇、ベビーケア休暇、子の看護休暇、介護休暇、積立休暇制度、産前産後休暇など
有給休暇:入社初日(2月と3月を除く)に付与。入社翌年度15日付 - どんな選考プロセスか
- 書類選考→1次面接→最終面接→内定
NEW
掲載期間25/12/26~26/01/08
求人No.KZQIB-38tm





