なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
同社とホールディングス（子会社含む）の経理業務をお任せします。
多種多様な業態の子会社を数多く保持しているため、多様な経理に携わることが可能です。
また、上場基準での経理に関わりステップアップしたい方にもぴったりのポジションです。

【職務内容」
■伝票起票
■現金出納
■経費精算、支払請求書チェック
■単体、子会社の月次・四半期・年次決算業務
■監査、税務対応

将来的には、ホールディングスの連結決算、開示に携わる可能性もあります。

★業務スキルや意欲に応じて担当業務領域を少しずつ増やしていきます。また急成長企業で活発に買収等を行っているため、その際は新たに連結を組むなどやりがいや、楽しさを実感できる環境です。

【就業環境】
年間休日120日、残業平均20時間、月中も業務のメリハリを業務を進める事ができ、腰を据えて就業しやすい環境です。
残業時間については平時で平均月20時間程度になります。
業務負荷が偏らないようメンバーで分散して対応しています。

【魅力】
同社は営業支援アウトソーサーとして、営業の代行、営業支援、販売後のお客様フォローなど、ワンストップのサービスを提供しています。

2017年、ECサイト支援会社を傘下に迎え、これまで培ってきた「ヒトの力」に「ITの力」を兼ね備えたオムニチャネル体制を実現しました。
大手企業や自治体との取引が中心で、一括した販売や営業の代行、支援などを担い安定した顧客基盤があります。

直近では、主要空港でのチェックインやアナウンスなどの旅客業務や航空機整備業務などを担うグランドハンドリング事業を展開する企業の子会社化や、物流関連のDXを推進するIT企業との業務提携など更なる事業拡大やIT化を推進しています。

【組織構成】
部長（50代男性）
部長代理（40代男性）
プレイングマネジャー（30代男性）
スタッフ（30代女性）
スタッフ（20代男性）
契約社員（1名）
派遣社員（1名）
求められるスキルは: 必須下記いずれかに該当する方
■連結財務諸表作成実務のご経験のある方
■簿記1級以上をお持ちで経理実務のご経験ある方

歓迎【求める人物像】
■チャレンジ精神のある方
■積極的なコミュニケーションが取れ、周囲を巻き込んだアクションができる方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【東京】経理/プライム上場/年休120日/残業20H以下
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～900万円
休日休暇は: 週休二日（土日）
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【東京】経理/プライム上場/年休120日/残業20H以下（年収700万円～900万円）

経理