- なぜ募集しているのか
- 事業拡大のため
- どんな仕事か
-
ソフトバンクグループのロボット事業を担う安定企業/福利厚生充実【職務概要】
SBRの事業戦略に沿ったITサービスのロードマップ策定、予算・リソース最適化、関連プログラム/プロジェクトの管理を担当。戦略施策をビジネス成果に結びつけるリーダーシップが求められる。
【職務詳細】
・IT施策全体のポートフォリオ/ロードマップ設計と進捗管理
・IT全体予算計画・実績管理、リソース最適化
・重点プロジェクト(Universal Data Platform、AIまじろう等)の立ち上げとPM業務
※チャーター作成、スケジュール/品質/コスト管理、リリース調整など
【具体的には】
・経営戦略に沿ったIT施策の優先度付けと計画立案
・複数プロジェクトの統括、関係者調整、進捗管理
・プロジェクトの成果を事業成果に結びつけるための施策推進
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・PMO/プロジェクトマネジメント (スケジュールや課題、予算、リソース等の管理) の経験(1年以上)
・BIツール(Power BI等)や生成AI等の新規技術を用いた業務改善施策のリード/マネジメントの経験
【尚可】
・IT戦略やポートフォリオ、ロードマップ等の推進・管理の経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月) - どこで働くか
- 【本社】〒105-7537 東京都港区海岸一丁目7番1号 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー
JR各線・東京モノレール「浜松町」駅徒歩4分
ゆりかもめ「竹芝」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- フレックスタイム制
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:553万~955万程度
月給制:月額281000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回(原則) - 待遇・福利厚生は
-
通勤手当(上限5万円/月)/残業手当/OJT研修制度
積立年休制度/社員持株会制度/財形貯蓄制度/確定拠出年金制度/社員食堂/ベネフィット・ワン制度
喫煙情報:屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土・日)/祝日/アニバーサリー休暇/リフレッシュ休暇/育児・介護休暇/慶弔休暇 など 《年間休日123日》
有給休暇(入社半年経過後10日~20日程度)※入社月により取得可能日数が異なる。 - どんな選考プロセスか
-
書類選考⇒1次面接⇒最終面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり
NEW
掲載期間26/01/07~26/01/20
求人No.WPT-408084295





