なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: 【プライム市場上場／日本を代表する総合電機メーカー】2023年4月に立ち上げた新組織ということもあり、組織運営の仕組みづくりや改善提案にも携われるフェーズです。日々の管理業務や調整業務が組織の安定的…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【採用背景】
工場やプラントにおけるセキュリティ（いわゆるOTセキュリティ）は、これまで「一部の企業が気にしていたもの」でしたが、国内外で製造業を標的としたサイバー攻撃が増加し、どの顧客にとっても今や対岸の火事ではありません。
また、IoTの利活用/DXの取り組み加速により、OTセキュリティは事業推進上の必須要素になりつつあります。
このような背景のもと、当社は、デジタル化やDXの推進するうえで必須要素であるセキュリティソリューションをワンストップで提供しています。
また、2025年9月には、グローバルトップクラスのOTセキュリティソリューションプロバイダであるNozomi Networks社の完全子会社化を発表し、OTセキュリティ事業の強化を図っているところです。
こうした事業拡大の流れを受け、OTセキュリティ事業の成長をさらに加速させるために事業運営基盤の強化が必要と判断し、今回の募集を行うことになりました。

【業務内容】
・部門全体の運営に関わる各種管理業務の実務サポート
・会議体運営、資料作成、社内調整など、組織運営を円滑に進めるためのバックオフィス業務全般

【キャリアステップ/期待役割】
ご本人の希望と適性により、顧客へのセキュリティ製品・サービスの提案・販売や導入支援、海外でのセキュリティ事業立ち上げ、クラウドを活用した他サービス事業の企画など、様々なキャリアステップがあります。

【組織のミッション】
DICは三菱電機のDX戦略推進の中心部門として事業基盤をもつ事業部門と共同して新しいデジタルサービスを開発すると共に、デジタルサービスを開発している事業部門の開発生産性を向上する新しいデジタルプラットフォームを開発・運用しています。

【業務のやりがい】
■OTセキュリティという新しい事業領域を支えるバックオフィスとして、部門運営に必要な各種管理業務や調整業務を担い、組織全体の円滑な運営に貢献できます。日々の正確で丁寧な仕事が、事業の安定した成長を支える重要な役割です
■2023年4月に立ち上がった新組織のため、運営基盤を整えるフェーズから関わることができ、仕組みづくりや改善にも携われます。多様…
求められるスキルは: 必須・事務・管理業務のご経験をお持ちの方（業界不問）
・正確さや丁寧さを大切にしながら業務を進められる方
・基本的なPCスキル（Word・Excel・メール対応など）をお持ちの方
・社内外との調整やコミュニケーションを円滑に進められる方

歓迎・部門運営やバックオフィス業務に携わった経験がある方
・複数の関係者と連携しながら業務を進めた経験がある方
・新しい仕組みづくりや業務改善に前向きに取り組める方
・英語でのコミュニケーションに抵抗がない方（読み書き・会話いずれも歓迎）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【横浜/在宅可】新設組織での事業運営サポートスタッフ
どこで働くか: 神奈川県横浜市神奈川区金港町1番地7 横浜ダイヤビル10階
勤務時間は: 09:00～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～1100万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
■年間休日：125日（2022年度）　
※内訳：土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）
■年次有給休暇：20日～25日
※入社時より付与。付与日数は入社日により変動（4～20日）。
■その他：特別休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）、産休・育休制度あり
【年間休日】129日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【横浜/在宅可】新設組織での事業運営サポートスタッフ（年収600万円～1100万円）

一般事務・営業事務