- どんな仕事か
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【業務内容】
世界共通の社会インフラである人流・物流を支えるトラック・バスの開発/製造/販売を手掛ける当社にて，デジタル・データ活用による経営改革・組織風土改革・構造改革の実現に向けて下記業務をお任せいたします。
【業務詳細】
■販売店やユーザー部署との現地現物のコミュニケーションを通じて課題形成しシステム化企画をリードいただく
■入社後に適性・資質を判断し、推挙に足る人物であれば当該グループの課長職（グループ長）としてマネジメント業務に従事いただく
【業務のやりがい・魅力】
(1)事業会社のIT部門のリーダー層として責任ある職務を任され、自身やチームが思い描くありたい姿や良いと思ったユーザーのアイデアを提案・具現化することができる。
(2)商用車のDXを通じて物流・交通の社会課題解決に直接的・間接的に貢献できる。
(3)販売会社やユーザーとの密なコミュニケーションを通じ、自身やチームによる貢献やお客様からの感謝を直接実感できる。
(4)経営統合を通じて、シナジーの提案・創出や組織文化の融合・変革により、自身やチームの成長を味わう事ができる。
【キャリアパス】
■成果に応じてラインマネージャーとして上位役職へ任用
■本人志向や適性に応じて部内他分野やユーザー部門、情報システム子会社へ異動・出向
■スペシャリスト志向であればプロジェクト専任職種へ任用 - 求められるスキルは
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必須 【必須経験・スキル】
■TOEIC600点以上
■ステークホルダーとのコミュニケーション能力、論理的思考力、言語化能力
■システムの戦略、企画構想経験（上流工程）
■チームやプロジェクトでのマネジメント経験（大規模プロジェクトでの経験）
【歓迎経験・スキル】
■販売管理システム（CRM、SFA、ERPなど）におけるシステム統合、刷新の経験
■システム企画・推進に関する専門性（例：ITストラテジストやプロジェクトマネージャー等の高度資格所有）
■財務会計・管理会計の基礎知識
■ITガバナンス、IT監査の基礎知識
■事業会社の情報システム部門経験やコンサルタント経験、システムインテグレータ（SIer）の方、歓迎いたします
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 700～1000万円
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掲載期間26/01/08～26/01/21
求人No.MYN-10546615
