- どんな仕事か
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【業務内容】
■担当プロダクトの新規機能開発、機能改善、運用保守
■担当プロダクトのシステム開発を伴うプロジェクトマネジメント
■チームでの課題解決、品質改善
■アサインやチームを管理し、チーム全体のパフォーマンスを最大化
■システム開発を伴うWEBサービスの情報設計、画面設計、UIデザインを配下デザイナーと共に向き合う
■事業側担当者やエンジニアとの調整、コミュニケーション
■チームメンバーの成長支援、評価
【開発環境】
■デザインツール:Adobe Photoshop、Adobe XD、Figma
■プロジェクトでの利用ツール:Google Workspace、Jira、■Confluence、Backlog
■コミュニケーションツール:Slack、Google Meet
■AI:Geminiなど生成AI活用OK
【魅力】
■リーダーシップとチーム牽引力
担当のチームメンバーを束ね、プロジェクトを目標達成へ導くリーダーシップと、組織を成長させるチームビルディング能力が培われます。
■複雑な問題解決と推進力
複雑な情報の中から問題を整理し、事業成長へと導く最適な解決策でプロジェクトを力強く推進する実践力が磨かれます。
■高度なコミュニケーション力
多様な関係者と連携し、デザインの価値を明確に伝え、合意形成を図る交渉・調整スキルが飛躍的に向上します。
■フレキシブルな働き方
本部署は平均残業時間5~15時間程度です。また、ハイブリッド勤務(原則「週3リモート、週2出社」)で働いている社員も多く、コアタイム無しのフレックスタイムによる勤務で、ワークライフバランスを保つことができます。 - 求められるスキルは
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必須 【必須スキル・経験】
■WEBサービスまたはアプリにおけるUIデザインの実務経験3年以上
■システム連携を伴う(toC向けwebサービス、スマートフォンアプリ等)プロジェクトマネジメント経験
■3名以上のピープルマネジメントのご経験
※静的WEBサイト(コーポレートサイト、LP、バナー)の経験のみはNGです
【歓迎スキル・経験】
■HTML, CSS, JavaScriptなどのフロントエンドの経験
■事業戦略や方針をヒアリングし理解した上での情報設計・画面設計の知識及び経験
■メインデザイナーとして開発を伴う大規模サービスの新規立ち上げ、もしくは改善経験
■Githubの利用経験
【求める人物像】
■多様な価値観を持つ周囲の部署や配下メンバーに寄り添い良好な関係を作れる方
■デザインを経営戦略と結びつけ自分ごと化できる方
■課題を解決する思考力を持った方
■責任感があり、プロジェクトやチームを牽引する意欲のある方
■能動的に行動できる方
■イスタイルのバリュー(共創の精神)に共感いただける方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600~800万円
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掲載期間26/01/08~26/01/21
求人No.MYN-10549281





