どんな仕事か: 学童保育のコンテンツ運営（授業・まなび・プログラム・送迎・宿題管理・生徒対応）
登校管理とスケジュール組み立て
保護者連絡、保護者面談の実施
教材の作成、準備
生徒募集活動の組み立て、作成、実施

小学生を対象とした学童保育で、学習指導・イベント企画・生徒募集活動など教室運営全般を行っていただきます。

【1日の仕事の流れ】
10:30～保護者の連絡確認
　　　　 1日のスケジュール組み立て
　　　　プログラム準備
　　　　生徒募集活動計画・準備など
12:30～休憩
13:30～ミーティング、開校準備
14:00～お迎え、生徒対応
15:00～宿題指導・生徒対応
16:00～授業・まなびの時間
　　　　プログラム実施・管理、生徒対応
17:30～お送り、生徒対応、保護者面談
19:00～スタッフ間報告、保護者連絡、清掃
19:30　退勤

変更の範囲：同社の定める範囲とする
求められるスキルは: 必須社会人経験をお持ちの方

歓迎・教育業界での就業経験
・教員経験
・保育園や幼稚園での就業経験
・接客・サービス業・営業経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 愛知県名古屋市
勤務時間は: 10:30～19:30　
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間38.36時間

■所定労働時間
08時間00分休憩60分
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収320万円～ 430万円
月給235,800円～　基本給205,000円～　固定残業代30,800円～を含む／月
固定残業代の相当時間：21時間
※超過分別途支給
※経験・年齢を考慮し給与を決定します
待遇・福利厚生は: ■社会保険・保障
各種社会保険完備、団体生命保険、生活習慣病検診、予防接種、育児・介護休暇制度

■資産形成・慶弔
退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株会（奨励金あり）、永年勤続表彰制度

■住まい・各種手当
・寮社宅制度（単身用：月1.9万円～3万円）
・通勤手当（上限3.5万円/月）
・車両/移動手当（業務移動距離に応じ支給）
・単身赴任手当、寒冷地手当（北海道勤務時）

■教育
・研修制度入社後、本社研修を経て各校舎へ配属。メンターによるOJTに加え、配属後も継続的なスキルアップ研修を実施しています。

■その他
リゾートホテル法人会員（エクシブ）、再雇用制度、准社員制度
休日休暇は: 週休2日（原則土日祝、会社カレンダーによる）

■年間休日115日（有給取得義務の5日を除く）
■有給休暇
入社時に5日付与、入社半年経過時点10日最高付与日数20日

学童保育スタッフ（名古屋）

講師・教師・インストラクター