どんな仕事か: ■ 具体的な業務内容
グループCEOの「脳」と「手」を拡張するパートナーとして、バックオフィスから事業推進まで幅広い業務をお任せします。

1. 秘書・総務業務
・CEOのスケジュールマネジメント（単なる日程調整ではなく、優先度を判断し時間を最大化する）
・会食・出張の手配、手土産の選定、礼状作成などのリレーション業務
・社内外からの問い合わせ対応および来客対応（TPOをわきまえた一次対応）
・その他、CEOが意思決定に集中するための環境整備・雑務全般

2. 経営企画・事業推進サポート
・経営会議や重要商談で使用する資料の作成（AIを活用した構成・リサーチ・データ集計）
・CEO特命プロジェクトの推進（市場調査、競合リサーチ、新規施策の進行管理など）
・事業計数管理のサポート（PL/BSの基礎理解に基づいた予実管理補助など）
・社外向け広報・PR活動の補佐（プレスリリース作成補助、メディア対応の調整）
求められるスキルは: 必須 1. バックオフィスまたは企画職での実務経験（目安：3年以上）
営業アシスタント、経営企画、コンサルタント、
秘書など職種は問わないが、マルチタスクを高い精度でこなしたご経験

2. 高いドキュメンテーション能力と計数感覚
AIを活用し数値の集計・分析や経営会議等で使用するレベルの資料作成スキル
数字アレルギーがなく、データを根拠に論理的な報告・提案ができること

3. 経営層を含む社内外との円滑なコミュニケーション能力
TPOをわきまえたビジネスマナーと、相手の意図を汲み取る調整力

歓迎・広報・PR業務の経験
（プレスリリース作成やメディア対応など）
・プロジェクトマネジメントの経験
（規模問わず、横断的なプロジェクトを推進し完遂した経験）
・財務・会計の基礎知識
（PL/BSが読める、予算管理の経験がある等）
・英語がネイティブレベルか留学で大学卒業レベルある
（ビジネス利用経験は尚可）
・スピード感を重視するベンチャー企業や成長企業での就業経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 港区
勤務時間は: 10:00~18:00/※7時間
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～980万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／有給休暇取り放題　※法令で定められた日数を超過しても休暇により給与が減額されない制度、夏期冬期休暇
・完全週休2日制（土日・祝日）
どんな選考プロセスか: ■ 面接回数　2～3回
■ 備考
社内共有および公平な評価のため、当日は録画をさせていただきます。
予めご了承ください。（データは社内選考のみに使用します）
候補者様のご希望により録画NGの場合は、事前にご一報お願いいたします。

社長秘書／特命担当（グループCEO直下）

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