- なぜ募集しているのか
- 法務コンプライアンス機能強化による全社コンプライアンスとガバナンスの強化に向けたポジションの募集
- どんな仕事か
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・日本および主要諸外国における関連法令等の情報収集・調査、自社への影響分析と対応策の検討・実行
・国内外グループにおけるコンプライアンスの社内啓発およびモニタリング
・法務コンプライアンス視点でのコンプライアンス推進・インシデント対応、不正事案の社内調査
・コンプライアンスの実効性・効率性向上を通じた現場の課題解決支援
・協力会社との連携や海外グループ会社の統制・支援を含むグローバル対応
- 求められるスキルは
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必須 求める経験:
企業法務・コンプライアンスの実務経験5年以上(クロスボーダービジネス経験があればなお可)
企業におけるグローバルコンプライアンス体制の構築
内部調査に携わる経験があればなお可
組織横断業務あるいはプロジェクトにおけるリーダー(マネジメント経験あればなお可)
求めるスキル・知識・能力:
ビジネス環境動向や社会情勢の変化を能動的に収集し、発信する力
関連法令の理解とビジネス影響を分析し、解決に向けた戦略を立案する力
交渉力・高いコミュニケーション能力
求める資格:
日本の法学部、日本ないし主要諸外国の法科大学院卒
ビジネスレベルの英語力(TOEIC 800点以上)
募集年齢(年齢制限理由) 30歳~35歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 07時間45分 休憩60分
08:45~17:30
フレックスタイム制
有 - 給与はどのくらい貰えるか
- 800万円 ~ 1199万円
- 待遇・福利厚生は
-
在宅勤務
リモートワーク可
副業OK
時短制度
出産・育児支援制度
資格取得支援制度
研修支援制度
社員食堂・食事補助 - 休日休暇は
- 125日
内訳:完全週休2日制、年末年始6日 - どんな選考プロセスか
- 2回~3回
NEW
掲載期間26/01/13~26/01/26
求人No.RGFKP-Rta00006





