- なぜ募集しているのか
- 増員のため
- どんな仕事か
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弊社の工場ではステンレスの薄板を切断加工しています。
お客様からの注文を基に、営業がサイズ,数量,納入先,納期,品質情報などを網羅した受注情報を基幹システムへ入力します。
生産管理はその情報を基に現場へ指示する加工指示書(図面のようなもの)を基幹システムにて作成します。ここでは生産性や歩留を考慮して作成します。
またそれに加え、加工実績データなどのデータ整理・集計や分析を行い、生産性向上や収益改善などの活動を行います。
未経験からでも挑戦可能ですので、是非ご応募ください!
<具体的な業務>
1,営業からの受注に基づき加工指示書作成、加工現場への加工依頼、加工実績管理及び工程管理、納期管理等
2,副資材等の手配および梱包
3,外注先との折衝
4,入出庫業務
■1日の流れ(モデル):
朝のメールチェックで、前日の進捗具合や新規の受注を確認します。
新規の受注に対しては、製造現場に向けた翌日の加工指示や加工の順番を決めていきます。また、必要になる資材の注文も行います。
昼休憩のあと、作成した翌日分の加工指示書を現場に配り、製造の班長と具体的な進め方を相談します。
その後、新規の受注のチェックや翌日以降の流れで問題ないかの確認をして業務終了となります。
■入社後の流れ:未経験からでも挑戦できる教育体制を整えておりますので安心してご応募ください。
・入社1~2日目:現場の安全教育
・入社3~7日目:加工指示書の基礎を指導いたします。
・入社8日目以降:加工指示書をOJTにて作成
■キャリアステップ:
まずはOJT にて、先輩の業務に一緒に入りながら覚えていただきます。
数カ月かけて、少しずつ一人で進められるようになっていただきますが、完全な一人立ちには1~2 年かかりますので、丁寧に指導します。
5 年後くらいには、生産管理チームの中心として、責任ある業務も担ってほしいと考えています。 - 求められるスキルは
-
必須 ■必須条件:
・PCを用いた事務経験をお持ちの方
歓迎 ■歓迎条件:
・Excelの関数などを用いて数値の分析の経験や、ExcelのVBAなどが得意な方、その分野に興味がある方
・生産管理のご経験をお持ちの方募集年齢(年齢制限理由) 22歳~29歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員(無期)
- どこで働くか
- 兵庫県三田市テクノパーク5-15
- 勤務時間は
- 労働時間区分:フレックスタイム制
コアタイム:有 11:00~15:00
標準的な勤務時間帯:9:00~17:30
■残業:月平均20時間程度
※所定労働時間が7時間半のため、1日に均すと労働時間は8時間半程度です
36協定における特別条項あり
特別な事情・期間等
臨時の受注、納期の変更及び月末の決算事務等の繁忙 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:400万円~450万円
月給:230,000円~260,000円
※上記年収(20時間分の想定残業代を含む)は目安であり経験やスキ
ルを考慮の上、当社規定により決定します - 待遇・福利厚生は
-
■各種社会保険完備
■昇給:あり(前年実績1月あたり0円~2,000円)
■賞与:年2回(前年実績3.6ヶ月予定)
■家族手当:0~18歳までの子供12,000円/月
■出張手当支給あり
■有給休暇積立保存制度(失効となる日数分の積立最大累積60日)
■子の看護休暇(小学校就学未満1年間につき、5日~10日を限度)
■ベネフィットワン
■自己啓発等支援制度
■インフルエンザワクチン接種
■社内(PCR 検査・抗原検査キット 完備)
■慶弔見舞金
■人間ドック費用補助 (35 歳以上)
■育児短時間勤務(小学校3年生まで)
■確定拠出年金・確定給付年金(勤続3年以上が対象)
■定年:60歳(65歳までの再雇用制度あり) - 休日休暇は
- ■週休2日制
■有給休暇(6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日)
※年間10回程度土曜日か祝日の出勤日有。同様に平日に休日有
※年間休日数:127日
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掲載期間26/01/14~26/01/27
求人No.AIDE-53576





