なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: 創業130年の世界最大のグローバルな楽器メーカー/働きやすさや企業風土は大変評判が良いです./ワールドワイドに展開する楽器トップブランドメーカーにて幅広く経験をしたい方にマッチ
【パソナキャリア経由での入社実績あり】業務内容
自動車向けオーディオ事業を拡大するにあたり、即戦力となる経験豊富なプロジェクトマネージャーを募集します。優れた音響設計とサウンド信号処理を組み合わせた技術力および高品質が我々の強みであり、車載経験がある技術者を迎え入れ、自動車に新たな価値を提供します。

【関連商品サービスのURL】
https://device.yamaha.com/ja/automotive_sound/

【業務内容】
社内の設計、製造、品質、営業部門のメンバーからなるクロスファンクショナルチームのリーダーとして、顧客RFIに対する提案から一連の商品開発を推進する。顧客との仕様調整などの交渉を担当する。
主な職務
・開発プロジェクトにおける全体的な管理・調整
・顧客との調整や技術的な要求の整理
・リスク管理、課題解決、進捗報告
・社内外のステークホルダーとの円滑なコミュニケーション

【役割】
・プロジェクトマネージャーとして、複数プロジェクトを統括し商品開発が円滑に進むよう全体を取りまとめる
・次期リーダー候補として、担当業務カテゴリだけでなく幅広く中心的/主導的に業務を推進していくこと

【募集人数】1名

【転勤の可能性】あり

【海外出張の可能性】あり

【業務遂行に求められる姿勢・人物像】
・自身の業務範囲を限定せず、積極的に他者・他部門を巻き込んだ業務推進ができること
・他者追従ではなく、プライドをもって自社製品の価値を高める意識を持つこと
・コミュニケーション能力が高く、周囲の協力を仰ぎながら業務を推進できる方
・論理的思考で仕事ができる方
・チームを導き、プロジェクトを成功に導くリーダーシップを発揮できる方
・上司からの指示を待つのではなく、自主性をもって積極的に提案し行動することができること。

ヤマハでは、誠実で信頼関係を大切にし、自発的に行動できる方を求めています。挑戦を恐れず、新しいことに積極的に取り組み、執着を持って最後までやり抜く姿勢が重要です。さらに、常に高い志を持ち、自己成長と社会貢献に情熱を注げる方を歓迎します。
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求められるスキルは: 必須・プロジェクトマネジメント経験
・車載モジュールまたは関連分野（車載システム、組み込みシステム、ソフトウェア開発）での実務経験（5年以上）
・プロジェクト計画の策定および管理の経験
・リスク管理、トラブルシューティングの経験
・社内外のステークホルダー（顧客、ベンダー、上層部）との調整力

歓迎・車載モジュールの設計、開発、テストに関する知識
・車載システムのアーキテクチャやエレクトロニクスに関する知識
・複数プロジェクトを同時進行で管理した経験
・英語もしくは中国語による技術文書の理解およびコミュニケーション能力
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 車載オーディオ製品のプロジェクトマネージャー
どこで働くか: 静岡県浜松市中央区中沢町10-1本社地区
勤務時間は: 08:15～17:00
給与はどのくらい貰えるか: 570万円～823万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、GW、夏期など、有給休暇、ライフサポート休暇（時間単位取得可能）、ファミリーホリデー（連続2日）、ライフサイクル休暇（連続5日、手当支給有）、結婚・忌引・法要・出生支援・傷病・看護・ボランティア・自己啓発休暇、その他特別休暇、法定休暇（産前産後・生理・介護・育児・子の看護）など
【年間休日】123日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

車載オーディオ製品のプロジェクトマネージャー（年収570万円～823万円）

その他、マーケティング系