- どんな仕事か
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どのポジションに応募したらいいかわからない…を解決する「伴走型」応募／入社実績豊富なエージェントが、多くある求人案件の中で最適なポジションをご提案／海外売上60％・社員数20万人の日系大手企業本件は、NTTデータ社の「金融分野（銀行・保険・証券・クレジットカード会社・信用金庫など、金融機関向けシステム）のインフラ・基盤エンジニア」への配属を想定したオープンポジションです。
「NTTデータには興味あるけど、どのポジションに応募したらよいかわからなくて…」という方向けの求人になります。NTTデータ社への紹介、入社実績が豊富なエージェントが、応募者様のご希望をお伺いした上で選考を進めさせていただく”伴走型”応募となります。
【他社と異なるポイント】
・「全レイヤの意思決定」に関与できる圧倒的な裁量
・「極限の非機能要件」を扱える唯一無二の環境
・「レガシー×最新技術」の融合という、今最も熱いフェーズ
【こんな人にピッタリ】
・「調整ばかりで技術が遠のいている」
・「今のプロジェクトが小粒すぎて、将来が不安」
・「クラウドを触っているが、表面的な知識しか付いていない」
・「ミッションクリティカル」という言葉にプロ意識が燃える
・オンプレの堅牢性とクラウドのアジリティ、この「ハイブリッドクラウドの完成形」を見たい
【業務内容】
銀行・保険・証券・クレジットカード会社・信用金庫など、金融機関向けシステムのインフラエンジニア／基盤エンジニアとして、上流工程を中心にご活躍いただきます。
オンプレミス環境だけでなく、当社クラウドやパブリッククラウドを活用しながら、金融ビジネスを支える基幹系・情報系・決済系・チャネル系など、幅広いシステムの基盤企画・設計・構築・運用設計に携わります。
主に、インフラアーキテクチャや方式の検討、非機能要件（性能・可用性・信頼性・運用性など）の設計、サーバ／ネットワーク／仮想基盤・クラウド基盤の構築、システム更改やクラウドリフト・マイグレーションにおける基盤領域の推進を担っていただきます。
当社においては既存金融インフラの安定運用とモダナイズ、新たなデジタルサービスを支える基盤づくりを両輪で進めており、上流から一貫して関わることができます。
※具体的なご担当職務は、ご希望とご経験を考慮して、面接前に調整させていただきます。
※応募の際、ご希望を叶えるポジションがない事もございます。予めご了承ください。 - 求められるスキルは
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必須 インフラエンジニアにおける上流工程経験者
※サーバ、ネットワーク、セキュリティ、データベース、クラウドなどいずれかに強みをお持ちの方歓迎 ・金融領域のシステム・業務経験
銀行・保険・証券・クレジットなどの金融システム基盤に関わった経験、または金融業務に関する知識 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都江東区（最寄り：豊洲駅）
※週4リモート、週1出社が基本です。 - 給与はどのくらい貰えるか
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750万～1,050万スタート
※リーダー層想定 - 待遇・福利厚生は
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【制度】
育児休職制度、介護休職制度、短時間勤務制度、再採用制度、テレワーク制度、裁量労働制度、フレックスタイム制度 等
【福利厚生】
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））、健康管理/定期健康診断、健康相談、人間ドックなど、財形貯蓄、社員持株会、持家取得支援、住宅補助、育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用、企業年金など※カフェテリアプラン（選択型福利厚生）
- 休日休暇は
- 完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇20日、特別休暇(慶弔ほか)、病気休暇、ライフプラン休暇、産前・産後休暇、介護休暇、看護休暇 等
- どんな選考プロセスか
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書類選考→ １次面接→ 最終面接→ 内定
※選考過程にて適性検査あり
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掲載期間26/01/16～26/02/04
求人No.RASIK-3022-HK-NTTD
