なぜ募集しているのか: ★今後のさらなる事業拡大と組織拡大を見据え、新たなメンバーを募集しています。

【本求人のポイント】
　● 独自データ基盤の構築/運用と顧客インサイトの分析
　● 最新のクラウド/サービスに触れることができる
　● 他部門と連携したビジネスプロセス改善
　● 各部署と連携しながら業務改善を推進することで、ビジネス全体の効率化に貢献でき、自分の提案が会社の成長に繋がる実感を味わえます。
　● プロジェクトやメンバーのマネジメント
　● 長期的なプロジェクトの遂行やメンバーを率いる経験を通して、マネジメントスキルを養うことができます。
どんな仕事か: データの専門家として、データ分析から、データ基盤の構築・運用までの一連の作業を遂行していただきます。
HENNGE One の各種データ (ユーザーの利用ログ・サービスステータス等) の管理・運用を通じて、サービスの発展や会社の成長に貢献いただきます。
AWS の各種リソースの管理、データへのアクセス権限管理方針の策定、データ閲覧用の BI ツールの管理など、データの利用を支えるための幅広い業務をお任せします。
膨大なデータを扱うための効率的なシステム構築、セキュリティ対策、そしてデータ分析をスムーズに行うための環境整備など、あなたのスキルと経験を活かして活躍できる環境があります。

◾️具体的なプロジェクト例
膨大なユーザーログやサービス利用状況のデータを扱う、データ管理基盤の設計・改良・運用が主な業務です。
AWS 上のデータパイプラインやデータベースの最適化、ETL プロセスの設計・開発を通じて、ビジネスの意思決定を支える情報インフラを構築します。
データクレンジングやフォーマット変換など、地道な作業も含まれますが、これらはデータ活用の精度を左右する重要なプロセスです。

具体的なプロジェクト例
HENNGE One の新サービスや新機能の効果測定を行うため、新しい機能のリリースに合わせて取得されるデータ集計のプロセス策定を行う
ビジネス部門のマネージャーと連携しながら、既存顧客のサービス利用状況分析のために必要なデータの定義を行うことで、販売戦略の意思決定を支援する

◾️依頼元とチーム体制
依頼元はプロダクトマネージャー、セールス、マーケティング、カスタマーサクセスといった、HENNGE One 事業を動かす各部門のメンバーです。
彼らの業務を深く理解し、Salesforce を駆使して日々発生する課題をスピーディーに解決へと導きます。

◾️業務の裁量範囲
データエンジニアとして、HENNGE One のデータ管理基盤の全体に責任を持って取り組んでいただきます。
ETL プロセスの設計・開発はもちろん、データパイプラインのアーキテクチャ改良、AWS リソースの最適な運用方法の提案と実行まで、大きな裁量があります。
あなたのアイデアとスキルで、データ活用の新たな可能性を切り開き、ビジネスの成長を加速させることができます。
求められるスキルは: 必須 AWSの設計・運用 (3 年以上)
　(具体例)
　・S3、RDS、Redshift、Glueを活用した経験
データエンジニアリング: データパイプライン・ETL の基盤構築・運用経験 (3 年以上)
　(具体例)
　・Python/SQLを用いたデータパイプライン構築、API連携の経験
　・PySpark/dbtのフレームワーク・ライブラリを用いた経験
　・PostgreSQL、MySQLとの連携や運用の経験
データガバナンスとマート設計（上流工程）の経験
　(具体例)
　・データガバナンス: 全社データ整備やSLA基準の策定などの経験
IT ソフトウェアに関する基礎知識
　(具体例)
　　・システムの構成要素 (ハードウェア、ソフトウェア、ネットワークなど) に関する基礎知識
　　・Git などのバージョン管理ツールの利用経験
　　・Linux の基本的な操作スキル　等
顧客要望の整理や要件定義の経験
　(具体例)
　・顧客要望のヒアリングから、データ解析における分析基盤の立ち上げ、データ解析を一貫して担当した経験
　・メンバーマネジメント経験やプロジェクトマネージャー/リーダーとして要件定義から導入までを一気通貫で担当した経験
業務上英語を使用することに抵抗感のない方・英語を学びたい意欲のある方
ビジネスレベルの日本語力

歓迎下記いずれかのご経験をお持ちの方は歓迎いたします
ひとつでも当てはまる方はぜひご応募ください

・TOEIC LR 600点以上の英語力
・Docker などコンテナ仮想化技術に関する基礎知識
・セキュリティ全般に関する基礎知識
・Linux の基本的な操作スキル
・AWS 認定資格 (ソリューションアーキテクト、SysOps アドミニストレーター等)

【求める人物像】
・どのような場面でも向上心があり、どのような場面でも向上心があり、素直で前向きな応対ができる方
・自ら課題を見つけ、当事者意識をもって行動・調整し、解決に動くことのできる方
・目的志向であり、自身で考えながら常に最適な方法を意識することのできる方
・フットワークが軽く、どんな仕事でもチャレンジする意欲のある方
・世の中のIT技術の動向に敏感で、初めての技術も積極的に取り入れられる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都本社
〒 150-0036 東京都渋谷区南平台町16番28号 Daiwa渋谷スクエア
勤務時間は: 10:00～19:00

※フレックスタイム制度あり、休憩1時間 (コアタイム11:00～16:00）
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～ 950万円（月給＋会社の業績に応じた賞与（年1回））
　※英語スキルによって手当の支給額に変動が生じる見込み
■月給：月給：444,300円以上
■昇給：年1回
■賞与 : 年1回　12月（各基本給2ヵ月分、入社月によって初回の賞与額は異なります）
■英語手当:10,000円～130,000円（月額）
　当社指定の申請・基準を満たした方に対し、月給とは別に支給対象となります。
■対面コミュニケーション賞与: 4,000円/日
　交通費とは別に出社日数に応じて、賞与として支給いたします。
待遇・福利厚生は: ■英語教育支援
TOEIC受験やオンライン英会話授業など各英語教育の費用が支給されます。

■資格取得支援制度
各々のスペシャリティを伸ばすための取り組みに対して、講習料や受験料が支給されます。

・交通費支給（上限あり）
・社会保険完備
・出張手当
・持株会制度
・研修あり
・資格取得支援制度
休日休暇は: 土日祝日休み
年間休日120日以上
有給休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
産休・育休
どんな選考プロセスか: 書類選考
↓
一次選考（セクションマネージャー/リーダー）
↓
最終選考（役員/部門責任者面接）

※カジュアル面談を必要に応じて各選考の前後に実施しております。
※選考ステップは候補者様に合わせて変更する可能性があります。

#入社時期は相談可能

＜東京＞【マネージャー/リーダー】データエンジニア/データアナリスト

データサイエンティスト