- どんな仕事か
-
◎RC造マンションの企画・計画段階から設計に関われる▼業務内容
◎基本設計～実施設計まで一貫して担当
◎土日祝休み／年間休日125日
◎設計部の平均残業は月10時間程度
◎合理化設計施工・BIM活用などDX推進中
RC造新築賃貸マンションを中心とした建築設計業務をお任せします。
企画・計画段階から基本設計・実施設計まで携わり、設計の上流から下流まで経験できる環境です。
設計部長・課長の方針のもと、設計実務を担当しながら担当案件の幅を広げていただきます。
具体的には
・ボリューム検討、基本プラン作成（企画・計画段階）
・基本設計、実施設計
・法規・条例確認、行政協議補助
・施工部門との設計調整
・設計監理業務
▼担当物件
・RC造新築賃貸マンション（5～10階程度）
・東京23区内を中心とした都市型物件
・駅徒歩10分圏内の案件が中心
・省エネ性能や商品性を考慮した設計
（東京ゼロエミ住宅 等）
▼組織構成
設計部：3名
・部長1名
・課長1名
・スタッフ1名
少数精鋭のため、企画段階から設計監理まで幅広い業務に携わることができます。
▼入社後
入社後はRC造賃貸マンションの設計担当として、基本設計～実施設計を中心に経験を積んでいただきます。
企画・計画段階から携われるため
・ボリューム検討
・プランニング
・設計実務
といった設計の一連のプロセスを経験できます。
将来的には設計部の中核メンバーとして、担当案件の幅を広げていくことを期待しています。
▼当社の特徴
当社は銀行や不動産会社からの紹介案件を中心に、1都3県で安定した受注基盤を築いています。
＜＜合理化設計施工 × BIM活用＞＞
当社では設計完了後に施工へ引き継ぐ従来型の分業体制ではなく、計画段階から設計・施工が連携する「合理化設計施工」を導入しています。
施工条件やコスト、工期を設計初期から反映することで
・設計完了後の手戻り
・現場での無理な調整
・工程やコストの乖離
を抑え、高品質かつ効率的な建物づくりを実現しています。
またBIMを導入し、設計変更時の作業負荷軽減や設計精度向上など業務効率化を進めています。
＜＜省エネ建築への取り組み＞＞
内外断熱工法で培った技術を活かし、省エネ性能の高いRC造マンションの設計・施工に取り組んでいます。
2025年の省エネ基準適合義務化を背景に、ZEH基準を上回る「東京ゼロエミ住宅」認証物件にも積極的に対応しています。
単なる図面作成ではなく、「資産価値を高める建物をどう実現するか」という視点で設計に取り組めることが当社の特徴です。 - 求められるスキルは
-
必須 設計のご経験がある方歓迎 2級建築士をお持ちの方
- 雇用形態は
- 正社員
試用期間：3ヶ月
※試用期間中の福利厚生の変動はございません。 - どこで働くか
- ◆勤務地
【出張・転勤なし】
埼玉支店
住所：埼玉県八潮市大瀬5-15-21
勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／八潮駅から徒歩10分程度 - 勤務時間は
- ◆就業時間
8:30～17:30（実働時間8時間／休憩1時間）
※設計部の平均残業時間は月10時間程度です - 給与はどのくらい貰えるか
-
▼賃金形態：
月給制
▼年収400万～650万
年収内訳：月給×12ヶ月、賞与2ヶ月（前年度実績）
▼賃金内訳
月給：28万円～46万円（固定残業代含む、交通費別途）
※固定残業代は月30時間分として月額54,300円～を月給に含む。
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※前職の給与を最大限考慮いたします。 - 待遇・福利厚生は
-
<手当>
▼各種手当
・通勤手当：全額支給
・家族手当：配偶者7,000円/月、子1人につき3,000円/月
・住宅手当：単身10,000円/月、世帯主15,000円/月
・資格手当：一級建築士、一級建築施工管理技士 15,000円/月
二級建築士、二級建築施工管理技士 10,000円/月
宅地建物取引士 7,000円/月
<保険>
・社会保険完備（労災・雇用・健保・厚生年金）
・退職金制度 有（勤続3年以上）
・資格取得支援制度 有
<退職金制度>
退職金有り
・作業着、現場使用備品の貸与 有 - 休日休暇は
- 【年間休日125日以上】
・完全週休2日制（土曜日、日曜日）
・祝日
・夏季休暇（3日間）
・年末年始休暇（12/27～1/4 昨年度実績）
・慶弔休暇
・有給休暇（初年度：半年後10日付与）
・産休育休 - どんな選考プロセスか
-
【STEP 1】応募
【STEP 2】1次面接 人事担当による面接
（オンライン面接OK、土曜面接相談可）
【STEP 3】2次面接 社長による面接
【STEP 4】内定
※応募から内定までは約2～4週間を予定しています。
※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
掲載期間26/03/03～26/03/16
求人No.MPEGE-05
