- なぜ募集しているのか
- 事業拡大による増員
- どんな仕事か
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東証プライム上場企業グループ・積極的なM＆Aを実施し、旅行領域で事業拡大中【職務概要】
取扱い増加に伴い、現場に深く入り込みながらチームをマネジメントできる体制が必要となりました。
プレイヤーとしての視点を持ちつつ、メンバー育成や業務改善を推進していただける方を募集しています。
【職務詳細】
・人材マネジメント（採用・育成・評価・配置・エンゲージメント）
・生産性向上を目的とした業務フロー設計・改善
・営業・仕入など他部署との連携・調整
・KPIの設計・管理
【入社後のステップ】
・各種ツールのレクチャー
・現場理解を深めていただくことを目的にまずはオペレーション実務を一通り経験いただきます
・GDSに関して不安点があればトレーニングにも参加可能
・現マネージャーと一緒に現状課題のリスト化
・課題解決に向けた計画を策定、人員の調整
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・旅行会社／航空会社での勤務5年以上
・少人数でもマネジメント経験のある方
【尚可】
・業務フロー設計経験
・GDS利用経験
【ギャラン事業部 業務概要】
旅行会社様向けに海外航空券の仕入・発券・清算業務を行っております。
テクノロジーを活用し、最短1分間で発券可能なシステムを発券ライセンスをお持ちでない旅行会社様へご提案・ご利用いただいております。
全国で旅行会社の数は約1万社以上ある中で海外航空券を発券できるのは
IATA公認代理店の約250社のみ。歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都新宿区西新宿6-22-1 新宿スクエアタワー14階
東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅より徒歩7分
都営大江戸線「都庁前」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- ９：3０～１８：3０
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～804万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績連動賞与
昇給:給与改定年4回（成果を出せば年4回昇給・実績もあり） - 待遇・福利厚生は
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海外／国内ホテル社員割引購入制度・お誕生日プレゼント制度・社内懇親会・シャッフルランチ・時間単位有給休暇
喫煙情報：敷地内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日126日】完全週休2日制（土・日）／祝日／夏季休暇（3日）／年末年始休暇／有給休暇／慶弔休暇／特別休暇／産前産後休暇／育児・介護休業
- どんな選考プロセスか
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書類選考→1次面接→2次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/01/21～26/02/03
求人No.WPT-408200475
