NEW 掲載期間26/01/21~26/02/05 求人No.EAGE-656804

PC/決済端末/航空機内エンターテインメント商材の電気半導体部品等の契約◆大阪勤務

購買・調達

年収700万円~999万円
英語力不問土日祝休み年収600万以上フレックス勤務
募集情報
なぜ募集しているのか
現在、半導体を中心とした調達課題がグローバルで顕在化し、日々調達環境が変化している中、グローバルに展開する同社の生産拠点では、スピード感を持った調達活動が求められます。グローバルで確実な部品調達の実現に向けて、環境の変化に対応した柔軟な調達戦略の立案と調達施策を実行することが今まで以上に必要となっており、調達経験者を広く募集致します。
どんな仕事か
同社製品(PC/決済端末/航空機内エンターテインメント商材)向け電気半導体部品等の調達契約業務(仕入条件の検討・決定)をお任せします。

・契約担当の範囲:国内=「神戸工場」「門真工場」「横浜佐江戸拠点」、海外=「台湾工場」「米国拠点」
・購入先は、グローバル(国内、中国、米国など)
・部品カテゴリーは 電気・半導体部品など (ノートパソコン、決済端末、航空機内エンターテインメント基材(モニター、サーバー、WiFi設備など)使用する部品が対象) 
・各工場別、商流別、購入先別、部品別の (1)発注戦略立案 (2)購入先開拓 (3)購入先選定 (3)価格契約(購入条件、価格)交渉
・社内外の関係者と連携・調整により、既存の部品の仕入条件の見直し
・社内外の関係者と連携・調整により、新部品の最適な仕入条件の判断と決定

【調達本部】
・同社製品に使用する直接部材 (原材料・部品) を適正価格で必要な時に必要なだけ、調達をおこなう役目を担っています。
・そのために、世界情勢・部材市況・関係先経営状況を的確に把握して、迅速かつ効率的な対応がとれる体制構築を図っていきます。

【契約部】
企業向けパーソナルコンピューターおよび決済端末、航空機内エンターテインメント商材の電気半導体部品等の契約業務担当を担っております。契約業務とは、部品の仕入条件を決定する業務。(何を・どのくらい・どこから・いくらで)会社のSCMのキモとなるサプライチェーン上流で、ビジネスに大きな影響を与える分野です。日々、調達環境が変化する中、その時々で最適な調達方法は何かを常に考え、状況の変化に対応した柔軟な発注戦略を立案しており、日本国内、海外に展開する生産工場に向けて、Bestな部品をグローバルに選定、サプライヤーと契約条件の交渉を実施し、製造と販売の最大化に貢献するのが同部のミッションです。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
調達本部へ配属予定です。
※組織詳細は選考の過程でお伝えします。
求められるスキルは
必須 ・部品調達業務の経験(5年以上)
雇用形態は
正社員
どこで働くか
大阪府門真市松葉町2番15号
京阪電車 門真市駅より徒歩1分

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~2日
出社頻度:週3回程度

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間は
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間45分
休憩時間:45分
月平均残業時間:20時間~30時間
※9:00~17:30の時間帯で勤務する社員が多いです。
給与はどのくらい貰えるか
年収:700~950 万円
月給制
基本給:334000円~491000円
残業代:全額支給
変動手当:住宅手当 会社規定に応じて条件該当者に支給
家族手当 会社規定に応じて条件該当者に支給
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生は
【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品の従業員購入制度 等
【施設】社宅、保養施設、医療施設 等
【教育制度・キャリアサポート】新入社員研修、職種別・事業場別・階層(年次)別研修、人材交流研修、ビジネスリテラシー・リベラルアーツなどのラーニングプラットフォームの提供、無償eラーニング(Udemy Business)の提供、MBA派遣プログラム、海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修、社内公募制度、ステップアップチャレンジ、1 on1 Meeting、社内複業制度、副業制度、キャリア開発サポート勤務 等
休日休暇は
【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか
面接2回 (適性検査/リファレンスチェック あり)
※選考フローは変動する可能性があります。
会社概要
社名
パナソニックコネクト株式会社
事業内容・
会社の特長
パナソニック コネクト株式会社は、パナソニックグループにおいて、B2Bソリューション事業成長の中核を担い、顧客起点でお客様の「現場」に貢献する新しいソリューションを提供する会社です。

同社のフィールドは、サプライチェーン・公共サービス・生活インフラ・エンターテインメントなど多岐にわたります。そのすべての場面で、現場主義を貫き、専門性を熟知し、人と向き合い、お客様のエクスペリエンスを創出すること、そこにパナソニック コネクトの、デザインの価値があります。
デザインプロセスのどの場面からでも顧客視点に立ったソリューションを構築し、提案し、展開していける、その人材と理念を備えていることが同社の強みです。

■Our 5 Core Values
・Empathy(共感・共創)
・Results(結果にこだわる)
・Relentless(たゆまぬ変革)
・Teamwork(衆知を集める)

■事業領域
「サプライチェーン」 製造、物流、流通
「公共サービス」 警察、自治体、学校
「生活インフラ」 航空 / 鉄道 / エネルギー
「エンターテインメント」スタジアム / 放送 / イベント
機器・ソフトウェアの開発 / 製造 / 販売、システムインテグレーション / 施工 / 保守・メンテナンス、およびサービスを含むソリューションの提供
設立
2022年4月1日
従業員数
単体:9,945名、連結:約29,700名(国内:約12,200名 / 海外:約17,500名)
取扱い紹介会社
エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296
紹介事業許可年:2000年
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
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