なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: 《"ITツールの導入ではなく、経営課題の解決を。" 経営者と現場の橋渡し役として、長期的な伴走支援を実現する。》】＃残業20～30時間程度◆経営者、各部署と対話し、業務の流れ、真の課題を明確化させま…
【期待する役割】
クライアントの経営課題に対し、ITツールの導入に留まらず、業務プロセスの改善や組織変革を含めた総合的なDX推進を支援します。経営層と現場の橋渡し役として、課題診断からロードマップ策定、施策実行、社内体制の構築まで長期的に伴走し、企業の持続的成長を実現します。

【職務内容】
・経営、業務課題の診断、DX推進ロードマップ策定
・SaaS導入、データ活用など個別施策の企画、実行支援
・社内DX推進体制の構築、担当者育成
・クライアント折衝、提案活動（経営層との合意形成含む）
・チームマネジメント（進捗管理、品質管理、メンバー育成）
・新規サービス開発、事業戦略策定への参画

【働き方】
・リモートワーク中心です（プロジェクトにより週1日～週2日程度の出社あり）
・個人営業ノルマなし（部門全体で目標達成に向け動きます）
・サービス開発時間を確保しています（金曜日は実験日です）
・月残業時間20～30時間程度と働きやすい環境です。

【魅力】
・大企業ではなく、中堅企業のDX推進を一気通貫で支援するため、
　経営層と直接対話し、企業変革に深く関与可能です。
・少数精鋭で裁量権が大きく、意思決定のスピードが速いです。
・安定基盤＋新規事業開発の両方に関与可能です。

【募集背景】
■NGP事業部においては業績好調に伴う増員
※業績好調に伴う増員。案件数増加により既存体制では対応困難なため、2～3名を採用予定。

【NGP事業部の特徴】
■個人営業ノルマなし
・売上目標は部門全体のみ。チーム協働で達成を目指します。
■リモートワーク中心
・基本はリモートワークです。直接会って話した方が効率的な場合など、
　必要に応じて出社や客先への訪問があります。（出社は週1-2日程度）
■サービス開発時間を確保
・月の20％はプロダクト開発、マーケティング活動に充てられます。
■実験的な取り組みを推奨
・金曜日は実験日です。失敗を許容し、学びを共有する文化。

【キャリアパス（例）】
・入社～半年:既存プロジェクト参画
・半年～1年：単…
求められるスキルは: 必須以下いずれかに該当する方
・コンサルティング経験（業務改善、DX推進）
・事業会社での企画、DX推進経験（部門横断プロジェクトのリード）
・地域金融機関、商工会議所等での中小企業支援経験
・経営層との折衝、合意形成経験
・業務プロセスの可視化、改善提案経験
・プロジェクトリーダー/マネージャー経験

歓迎・IT導入支援経験（SaaS、クラウド等）
・業務プロセス改善、BPR経験
・組織開発、変革マネジメント経験
・複数業界での支援経験（製造、小売、サービス等）
・チームビルディング、メンバー育成経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【DX支援】M～SM※基本在宅・残業25h程度
どこで働くか: 東京都千代田区内神田 1-9-12 NTビル5階、7階
勤務時間は: 09:00～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 900万円～1700万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
祝日・年末年始休暇（12/30～1/4）・有給休暇（入社時最大10日付与、その後勤続年数に応じ年間11～20日付与）・慶弔休暇・出産休暇、育児休暇（取得実績あり）・介護休暇
【年間休日】123日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

【DX支援】M～SM※基本在宅・残業25h程度（年収900万円～1700万円）

ITコンサルタント