- なぜ募集しているのか
- 弊社では現在、コンサルティングファーム・事業会社・IT企業をはじめ、それ以外の業界出身者の方でも、
特定領域のスペシャリストの方やクライアントの課題・戦略を全面的に受け止められる幅広いスキルを持った方まで様々なタイプの人材を必要とし、広く経験者採用を行っております。 - どんな仕事か
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◆業務内容
ファンクションコンサルタント(営業/Eコマース) は、お客様や業界に深い知見とオーナーシップを持ち、企業が顧客(生活者、法人顧客)に提供する価値や体験を再定義し事業成長のためのECや営業チャネル含む顧客接点・企業変革の戦略立案・実現支援を担います。
アクセンチュアの多様なタレントと協業して、お客様の売上拡大・コスト効率化を最短距離かつグローバルで実現するためのダイナミックなソリューションの提案や、お客様の環境を踏まえた全体アーキテクチャをデザイン・実現しています。
当ポジションは、多様なタレントがそれぞれのスペシャリティを追求しながらも、包括的な視点でのお客様の事業成長を実現するプロジェクトマネジメント、案件責任者を目指していただけます。
◆具体的なプロジェクトの例
・製造メーカーのお客様向け国内営業改革
・グローバルリテーラーのお客様向けグローバル売上拡大に向けたコマース・営業変革
・製造メーカーのお客様向け新規販売チャネル・DTCブランド構築 - 求められるスキルは
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必須 <マネージャー候補>
・マネジメント経験
・下記いずれか該当する経験をお持ちの方
-営業戦略立案/CRM構想策定経験/Eコマースなどチャネル戦略立案経験/営業プロセス改革のご経験
-コンサルティング経験(経営戦略事業改革/業務改革/営業戦略/Eコマース関連など)
-SIerでのシステム企画やプロジェクトマネジメント経験(SEA/Eコマース関連など)
-広告代理店でのストラテジックプランニング経験(CRM/Eコマース/顧客アプリ構築など)
-テクノロジーベンダーでの営業経験やコンサルティング経験
<スタッフ候補>
・上記もしくは下記いずれか該当する経験をお持ちの方
-業界を問わず法人営業経験
-Eコマースの運用や構築経験
-ビジネスでの英語活用経験歓迎 ◆望ましい経験・スキル
・英語を用いた実務経験(ビジネスレベルの英語力、TOEIC750点以上、海外常駐経験等)
・お客様や社内を巻き込んで推進するコミュニケーションスキル
【その他】
◆求める人物像
・変革マインドがあり、創意工夫・アイデアを出して、お客様の売上拡大を実現するまで支援したい方
・デザイナーやクリエイティブ、テクノロジーなど、多様なケイパビリティとコラボレーションして新たなコマース・営業モデルを作ることを楽しめる方 - 雇用形態は
- 正社員
≪社員の成長を支える充実したトレーニング環境≫
グローバルで統一されたトレーニングが数多くあり、社員1人あたり年間約15%の時間をトレーニングに投資いただけます。
・Web上で受ける所属別・スキル別に用意されたトレーニング(20,000コース以上)
・国内・海外で受ける所属別・スキル別に用意されたスクール形式のトレーニング - どこで働くか
- 東京都/ 大阪府
※変更の範囲:全国の支社 - 勤務時間は
- フレックスタイム制度 (コアタイムなし)
1日の標準勤務時間 8時間00分
9:00~18:00で勤務している社員が多い - 給与はどのくらい貰えるか
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480万円 ~ 2500万円(月給40~208万円)
※記載の給与Rangeは手当を含まない基本給の記載となります。
◆支給例:基本給+賞与(年1回)+諸手当
◆諸手当例:職位により支給対象が決定いたします。
・残業手当:実施分の支給
・住宅手当 等 - 待遇・福利厚生は
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■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給
■時間外勤務手当
■深夜勤務手当
■出張手当
■住宅手当
■退職金制度
■研修制度
■資格取得支援
■育児休業
■介護休業
■短日短時間勤務制度
■ベビーシッター補助
■各種法人会員および契約施設・ホテル ほか
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
給与改定年1回
【短日短時間勤務について】
一定の条件を満たした場合、週20時間及び週3日以上の範囲内で勤務時間の選択が可能(週3日で1日7時間勤務等)。育児・介護のほか、ボランティア活動への参加も対象理由として認められる。また、本制度を利用している社員でもフルタイムの正社員と同様に評価され、福利厚生も享受できる。
【リモートワークについて】
弊社条件を満たし事前にしかるべき承認を得られた場合、在宅勤務制度を利用可能 - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土曜日、日曜日)
祝日
年末年始
年次有給休暇
私傷病休暇、結婚・出産・忌引休暇、母体保護休暇、配偶者・ライフパートナー出産休暇・子の看護休暇
介護休業・育児休業
他 - どんな選考プロセスか
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書類選考
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1次面接(オンライン)※ポジションにより適性検査あり
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2次~3次面接(オンライン 面接回数はポジションにより異なる)
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内定・入社
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掲載期間26/01/22~26/02/04
求人No.NCRGL-5976614





