NEW 掲載期間26/01/22~26/02/04 求人No.MYN-10548165

【兵庫/尼崎】生産技術(生産設備の設計・立上げ)/水道用ダクタイル鋳鉄管の生産設備/阪神工場

生産技術・製造技術・エンジニアリング(電気・電子)

年収500万円~1099万円
募集情報
どんな仕事か
【配属先部署について】

部署:パイプシステム事業部 阪神工場 生産技術課



主な業務:水道用ダクタイル鋳鉄管の生産ライン(溶解・加工・塗装ライン)の新鋭化・更新を担っています。



【具体的な仕事内容】

水道用ダクタイル鋳鉄管の生産設備導入について下記業務を担当していただきます。



・生産設備・自動化設備の機械、電気制御、インフラ(エア、電気、水、建屋など)の構想設計、詳細設計

・設計図に基づき、設備メーカーとの購入交渉、設備(機械・電気)発注業務

・購入設備の現地据え付け、試運転、立ち上げ業務

・既存設備の移設・オーバーホールなどの保全業務



【製品について】

製 品  : ダクタイル鋳鉄管(FCD420相当)

サイズ  : 呼び径φ300~φ2600、管長4~6m(300~12000kg/本)

生産設備: 代表的ものは下記の1~13になります。

下記設備の新設(設計→見積り発注→製作→据付→試運転立上げ)を担当いただきます。



1 .高周波電気溶解炉(容量10t超)

2 .同周辺設備(冷却装置、特高変電設備、各種材料供給装置など)

3 .球状化処理装置

4 .熱処理炉(回転式バッチ炉)

5 .管内面研磨装置

6 .ガス硬化性中子(砂型)造芯装置、同金型設計

7 .横型水圧試験装置

8 .搬送装置(天井クレーン)

9 .管搬送装置(チェーンコンベア方式、リフト&キャリー方式、トラバース、AGV)

10.各種安全対策(各種センサー類による設備のインターロックなど)

11.各種環境設備(集じん装置、防音対策設備(ブース)など)

12.設備設置用架台、ステージなど

13.その他・・・新設や移設に伴う、基礎工事・撤去工事、各種法対応手続き



【入社後のキャリアパス】

生産設備の設計・立ち上げのみでなく、下記の内容等を通じたキャリア形成を予定しています。



・阪神工場での既存設備の保守保全や製造統括スタッフへのローテーション

・パイプシステム事業部内の他工場へのローテーション等



【現在の課題と目指す姿】

・パイプシステム事業部だけでなく、クボタの各部署で旺盛な設備投資が計画されています。それらの投資を実行する生産技術
求められるスキルは
必須 【必須】

・大学卒以上 

・産業用大型設備の導入経験をお持ちの方(特に設備設計の経験を重視します)

・Excel、PowerPointの一般的な操作ができる。(Excelは関数全般)                              



機械と電気で求める経験スキルが異なりますので、下記に分けて記載します。



<機械担当>

・図面が読め、2D-CADを使用できること ※AutoCAD系

・機械設備の強度計算ができること

・技術部門、外部協力会社との交渉経験

・鉄鋼材料、非鉄金属材料について、材質やそれら使い分け判断基準などの知識



<電気担当>

・電気図面及びPLCのソフトが読める

・配線図が描ける 

・技術部門、外部協力会社との交渉経験

                                              【歓迎】

<機械担当>

・機械設備の設計、現地据え付け、立ち上げ経験

・3D-CAD、油空圧設計、冶金技術、塗装技術、熱処理技術、溶接技術



<電気担当>

・電験3種(※第三種電気主任技術者)を取得されている方

・高圧電気設備の設計、現地据え付け、立ち上げ経験

・自動化、メカトロ、計装制御設計経験

・ロボット(溶接、組み立て、塗装)導入経験

・NC加工機導入経験
雇用形態は
正社員
どこで働くか
兵庫県
給与はどのくらい貰えるか
500~1050万円
会社概要
社名
株式会社クボタ
事業内容・
会社の特長
【株式会社クボタについて】

■私たちは食料・水・環境という分野で、世界中の社会課題の解決に取り組むグローバル企業です。

「国の発展に役立つ商品は、全知全霊を込めて作り出さねば生まれない」、「技術的に優れているだけでなく、社会の皆様に役立つものでなければならない」

創業者久保田権四郎の信念は130年経った今もなおクボタグループの社員一人ひとりに受け継がれています。

私たちはこの創業精神を胸にグローバルに事業を推進して地域や社会の発展に貢献し、社会から親しまれ求められる企業で在り続けます。



【株式会社クボタで実現できること】

■世界は今、食料・水・環境の分野で多くの課題を抱えています。それは人間が生きていくために不可欠なもの。私たちクボタは、食料・水・環境における製品・サービスを通じて、これらの生活基盤を作り、支えているのです。人々の健康で豊かな生活の維持に貢献し、未来の基盤を築きあげること。私たちはそれを実現すべく、日々挑戦しつづけています。



【ダイバーシティ & インクルージョン/Diversity & Inclusion】

■クボタでは、グローバルで4万人を超える従業員が働いています。その誰もが国籍、年齢、性別、障がい、ライフスタイル、価値観、文化、人種など、どんな理由による差別も人権侵害も感じることがないような企業をめざしています。私たちは、お互いが国境や言葉、偏見や差別などの壁を取り払い、多様性を受け入れて信頼できる仲間になることで、人と地球の未来を拓く大きなパワーになると信じています。

■私たちは、一人ひとりの「違い」が「個性」として受け容れられ、新しい価値を生み出す創造力となるような、ダイバーシティを推進しています。2012年7月、クボタは国連が提唱する「女性のエンパワーメント原則(WEPs)」へ賛同・署名しました。
取扱い紹介会社
株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554
紹介事業許可年:2007年
登録場所
本社
〒1040061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー 24F
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