なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ～Zendeskパートナーアワード5年連続選出／年間最優秀GTMパートナー／グローバルにも評価される優良企業◎／大手～ベンチャーまで多様な企業様を600社以上支援した豊富な実績とノウハウあり◎～
【採用背景】
Zendeskという強力な武器を起点に、企業の「顧客体験（CX）」や「従業員体験（EX）」を根底から変革し、その先にある「未来標準」を実装していただくポジションです。
EclectにおけるCSは、Customer Support（顧客対応）ではなく、Customer Success（顧客の成功体験の設計）であり、さらには社会的な価値創出までを視野に入れます。

【業務内容】
エンタープライズから成長企業まで、幅広い顧客に対し、Zendeskを活用した導入支援・活用提案（オンボーディング～アダプション）を行います。

・「問い」から始まるオンボーディング
既存顧客からの高度な技術的問い合わせに対応しつつ、その解決プロセスをフックとして、更なる活用提案を行います。機能の説明書を読み上げるだけのレクチャーはしません。「顧客にとって、最高の体験とは？」という問いを立て、業務フローそのものを提案・構築します。

・プロアクティブな改善提案
問い合わせを待つのではなく、利用データを分析して先回りして提案。顧客が気づいていない課題を発見し、解決策やさらなる利活用を提示します。

・社内へのフィードバックループ
現場で拾った顧客の声や、Zendeskの技術的なナレッジを社内のプロフェッショナルサービスやエンジニアに還流し、全体のサービスレベルを進化させます。

【ポジションの魅力】
・SaaS/クラウドという成長分野で、今までのご経験を活かしつつ、お客様の課題に対して本当に必要なソリューションをご提案していただけます。また、国内にとどまらず、海外の素晴らしいサービス製品、新しい技術に触れられることをお約束します。
・ベンチャーだからこそ、成長や責任あるポジションを「待つ」必要がありません。打席に立つ機会の多さを実感いただけます。
・アントレプレナーシップを持った仲間と働くことが最大の魅力です。
・「本当にいいことをしたい」という強い信念を尊重し、裁量権を持って幅広い業務、ひいては会社創りに携わることができます。
求められるスキルは: 必須・IT/SaaS業界でのカスタマーサクセス、またはテクニカルサポートの経験（1年以上）
・顧客の課題をヒアリングし、論理的に解決策を提示できるコミュニケーション能力
・「マニュアル通りの対応」に限界や退屈さを感じている方

歓迎・Zendesk、Salesforce、HubSpotなどのCRMツールの利用・設定経験
・自分なりに業務効率化を工夫したり、フローを改善した経験
・新しいツールやAI（ChatGPT等）を触るのが好きな方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【カスタマーサクセス】/東京/在宅勤務可◎
どこで働くか: 東京都世田谷区北沢2-36-9 ベル下北沢3F
勤務時間は: 10:00～19:00
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～700万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
・完全週休二日制：土日祝日を基本としながら自由に取得が可能です。
・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
・夏季・年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社半年後10日～付与、法定通り）、産前産後及び育児／介護休暇
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【カスタマーサクセス】/東京/在宅勤務可◎（年収500万円～700万円）

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