- どんな仕事か
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【職務内容】
▽入社後
■現在の経理業務や会社規程・ルールの理解、財務状況の把握と分析。
■チームとの連携:経理チームとのコミュニケーションを強化し、業務の引き継ぎ
■短期目標の設定:初期の短期目標を設定し、達成に向けた計画を立て
▽ゆくゆくは
将来的には課長ポジションへの登用を想定しています
■経理財務の統括: 経理・財務部門全体の統括と管理。一部の実務処理
■コンプライアンスの維持: 法令遵守と内部統制の強化
■チーム育成: 経理チームの育成とスキル向上の支援 - 求められるスキルは
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必須 【必須経験・スキル】
■財務の実務経験(中小企業で7年程度)
■ソフトウェアスキル: 会計ソフトウェアや ERP システムの使用経験
■日商簿記検定2級
【できれば必要な経験・スキル】
▽具体的な経験
■売掛債権管理、買掛債務管理、在庫管理、固定資産管理、ソフトウェア管理、原価管理、経費管理、月次業績管理、単体決算業務、外部開示業務、年度予算管理、消費税申告業務、法人税申告業務、税務調査対応
■財務業務:現金出納管理、支払管理、銀行折衝、でんさい管理、有価証券管理、債務保証管理、貸付金管理、借入金管理
■チームやプロジェクトのリーダーとしての経験
■会計ソフトウェアや ERP システムの立ち上げ経験
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 560~785万円
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掲載期間26/01/22~26/02/04
求人No.MYN-10553439





