NEW 掲載期間26/01/22～26/02/04 求人No.MYN-10549101

【人事労務/制度企画管理/社内イベント企画・運営等】社長室ポジション／残業15h

人事（労務）

年収450万円～649万円

募集情報

どんな仕事か: 【業務内容】

■急成長期を迎えている当社の組織拡大を支える部門として人事領域～広報まで幅広くコーポレートを担うポジションです。

■障がい者採用（年5名弱）、社内キックオフミーティングの企画運営、労務対応、制度企画管理、社内ポータル・HP管理などの人事業務全般(中途・新卒採用のみ別部署)を担っていただきます。

【具体的には】

■人事体制は大きく3つあり、1.今回の募集(社長室)、2.中途・新卒採用(採用チーム16名が在籍)、3.給与労務(親会社で一括管理)となっています。

■社長室では、2と3以外の障がい者採用(年5名弱)、労務対応(現場窓口)、制度企画管理（福利厚生、社内コミュニケーション支援等）などの人事機能全般に加え、社内キックオフミーティングの企画運営（年2回）、社内ポータル・HP管理（更新やリリース対応）などの社内外の広報機能を担っています。

■組織図の構成としては社長直下です。既存メンバー1名と協力しながら業務を推進いただきます。

【魅力】

■バックオフィス業務を網羅的に経験が可能です。

■社員一人ひとりが活躍できる環境を整えることで、組織全体の成長に寄与します。
求められるスキルは: 必須【必須要件・スキル】

■Excel中級～上級レベル（XLOOKUP、IFなど複数関数を組み合わせた実務経験必須。マクロ不要）

■機転が利き、相手の意図を汲んで会話・実行できる方

■サポーティブな姿勢をお持ちの方

■正確で安定したパフォーマンスを発揮できる方

【歓迎要件・スキル】

■英語スキル
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 450～600万円

会社概要

社名: 株式会社ディーバ

事業内容・ 会社の特長: 【株式会社ディーバについて】

■株式会社ディーバ(旧株式会社フィエルテ) は、2022年9月までの旧株式会社ディーバよりDivaSystem LCAおよびその関連製品の開発事業を継承し、2022年10月1日にフィエルテから新しく「株式会社ディーバ」に商号変更して誕生しました。旧フィエルテの設立日は2017年8月7日ですが、アバントグループの祖業である旧ディーバは1997年に設立しており、これまで約25年の歴史がございます。この祖業の「ソフトウェア製品(旧ディーバ)」と、2011年から本格的に展開してきた「BPOサービス(旧フィエルテ)」を融合し、『ソフトウェア×BPO』の組み合わせで『ディーバ』のブランドをさらに進化させてまいります。

■受託しているアウトソーシングプロジェクトの多くは連結決算・開示業務が主体となっていますが、近々では単体決算、海外決算、税務、原価計算、システムBPO等と範囲が拡大しています。また、決算実務ノウハウから逆算した形でのコンサルティングの支援(会計領域・システム領域)、財務ファイナンス領域の支援(TMS)も順調に拡大しています。事業開始当初はDivaSystemを導入いただいているお客様を中心に開拓を進めてきましたが、ディーバ設立後はそこだけに依存せず、たとえ競合するようなソフトウェアであったとしても、お客様のニーズに合わせて様々なシステムを駆使した業務遂行を行っています。

※取引先(敬称略)：三井住友銀行、三菱重工業、川崎重工業、日立製作所、味の素、クボタ、JERA、双日、三菱地所、吉野家HD、ツムラ、大正製薬、日東電工、アパマンHD、KDDI、神戸製鋼所、東映アニメーション、THK、三井化学など

【アバントグループについて】

■私たちアバントグループは、ビジョンとして「100年企業の創造」を掲げて、理想企業の創

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒1040061　東京都中央区銀座四丁目12番15号　歌舞伎座タワー　24F

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