- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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リモートワーク可／新規事業のシステム開発／T＆D保険グループの中核【職務概要】
中小企業経営者向け新規サービスのシステム開発担当者として、下記業務をお任せします。
【職務詳細】
・Ｗｅｂサービス、スマホアプリの開発・運用
・システム要件定義書の作成
・開発委託するベンダーと密な連携を取りながら、設計・開発・テストを実施
・サービス開発に関連する外部提携先との調整
・サービスリリース後のバージョンアップの企画・設計、保守・運用
※社内異動などによる担当変更あり
■ポジションの特徴
26年下期の新規サービスリリースに向けて開発ベンダーとの協力体制を構築しており、同サービスのシステム開発担当として企画部と開発ベンダーの間に立ち、要件定義からリリース、その後の保守・運用まで一貫して担当していただきます。（基本設計～テスト工程までの実作業はベンダー対応。成果物のレビューや照会対応、ベンダー管理が主な業務です。）
システム開発の知見を活かしつつ、上流工程の経験を積むことが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
ベンダーをまとめ、プロジェクトを率いてきた経験があり、下記いずれかのご経験をお持ちの方
・Ｗｅｂサービスおよびアプリ開発・保守・運用の経験
・インフラからＵＩまでの幅広いシステム構築の経験
※ＳＥとしての採用ではございません。
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月 条件変更なし) - どこで働くか
- 東京都中央区日本橋2-7-1
各線「日本橋」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9時00分～17時00分※所定労働時間：7時間00分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:691万～1000万程度
月給制：月額385000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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退職一時金・退職年金制度、通勤手当、チャレンジキャリア制度、ファミリー転勤制度、短時間勤務制度（小学生修了まで利用可能）、副業制度の導入、直行直帰の実施、社宅制度 など
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日120日、完全週休二日制（土曜、日曜、祝日）、有給休暇・特別休暇※入社月に応じて付与、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、プラスワン休暇、ボランティア休暇、育児・介護休暇 など
- どんな選考プロセスか
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書類選考→SPI→面接（複数回）→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/01/23～26/02/05
求人No.WPT-408198987
