- なぜ募集しているのか
- 事業拡大による増員
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自社サービス★テクノロジー×リアル産業で社会課題に挑むカンパニー★【職務概要】これまでのご経験やスキルを活かしながら、SREチームのリードをして頂きたいと考えています。
【職務詳細】
〇インフラの構築・運用・最適化
- Kubernetes や ECS 等のコンテナオーケストレーションツールを活用し、スケーラブルで高可用なインフラを構築・運用
- Terraform や OpenTofu を用いたインフラのコード化 (IaC) と自動化
- 自社およびグループサービスの最適化、モニタリング、コスト削減施策の実施
〇各種プロダクトのセキュリティ対応
- インフラ、アプリケーションのセキュリティ向上施策（脆弱性スキャン、自動化されたセキュリティチェックの導入）
- セキュリティインシデントの迅速な検出と対応策の策定
〇アラートシステムやモニタリングシステムの設計と実装
- オブザーバビリティとアラートシステムの構築
- Datadog などを使用した監視・アラート基盤の構築
- アラートの設定とインシデント後のフィードバックを通じた継続的改善
- APMツール（Datadog APM）導入などのオブザーバビリティの向上
〇開発者体験（Developer eXperience）の向上
- CI／CD パイプラインの構築と改善
- 開発環境の改善
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】以下の経験をお持ちの方
・AWSを使って技術基盤を設計・運用した経験
・Infrastructure as Codeツール（TerraformやAnsibleなど）を用いて技術インフラを運用した経験
・コンテナオーケストレーションを実務で運用した経験（KubernetesやECSなど）
・webアプリケーションの開発実務経験
【尚可】
・ネットワークプロトコルの理解と低レイヤーに及ぶレベルでの問題解決経験
・冗長化やサーバーのチューニングなどを通して、ソフトウェアシステムの可用性とパフォーマンスを向上させた経験
・ソフトウェアシステムのセキュリティを高めた経験
・データを元にチームの合意形成をし、プロジェクトをリードしていく経験
・チームの技術リードとしての経験
・メンバーの育成及び、マネジメントの経験
・月間数百万セッションを超える規模のサービスの運用と障害対応の経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F
東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅より徒歩4分 ※週1出社、フルリモート要相談
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 10時00分～19時00分（実働8時間）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:702万～1200万程度
年俸制：月額585000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:なし
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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交通費全額支給、役職手当、就労環境サポート（転居援助一時金、赴任準備金、リモート手当）健康支援、従業員持株会、不妊治療補助制度、保養施設、社員紹介制度、書籍購入制度、各種ワクチン接種補助 等
喫煙情報：敷地内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日120日以上】完全週休2日制（土日）、祝日、有給休暇、季節休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、介護休暇 等 ※連休はGW、夏季、秋季、年末年始で設定（2021年度実績、季節休暇・有給奨励日含む）
- どんな選考プロセスか
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書類選考→1次面接→最終面接→内定
※状況やポジションにより変更になる可能性あり
※状況により変更になる場合あり
掲載期間26/01/23～26/02/05
求人No.WPT-406230814
