なぜ募集しているのか: Hondaでは、SDV時代に対応し、ソフトウェア競争力を高める調達戦略強化が急務です。
SDV時代のソフトウェア調達戦略を立案・実行し、Hondaの競争力向上に貢献していただくマネージャーを募集します。
どんな仕事か: ソフトウェア領域の調達戦略の構築・実行において、部門横断的に連携を図り、牽引していただきます。
業界動向や市場データを的確に分析し、Hondaの調達力およびパートナーシップの強化をマネジメント視点で推進します。

■業務内容
・市場・技術トレンドを踏まえた業界分析および競争優位性を高めるパートナー戦略の策定
・調達活動全体の構造改革（取引先ポートフォリオの最適化、契約や原価管理モデルの再設計など）
・社内外の関係者との連携や合意形成のリード
・部門メンバーのマネジメント・育成ならびに調達組織としてのケイパビリティ強化の推進

■働きがい
ソフトウェアディファインドモビリティ実現の要となるE&Eアーキテクチャ、統合ECU、ソフトウェア調達に携わることができます。
新技術の調達戦略を自らがパイオニアとして創り上げる機会を得ることができます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
※専門性や適性、または会社のニーズに基づき、会社が定める業務への配置転換を指示させていただく場合があります。

【所属部署情報】
ソフトウェア調達戦略企画・実行担当（管理職）としての配属です。
※その他組織詳細は選考の過程でお伝えします。
求められるスキルは: 必須以下いずれかのご経験をお持ちの方
・ソフトウェアまたはIT領域における調達、購買、契約交渉の経験
・調達部門または事業部門でのマネジメント経験（チームリーダー、管理職など）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: ■以下いずれかが初任地となります。
・栃木県芳賀郡芳賀町大字下高根沢4630／沿線名：宇都宮芳賀ライトレール線「芳賀・高根沢工業団地駅」より徒歩7分

・東京都港区虎ノ門2-2-3／沿線名：東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩約3分
※青山本社建て替え期間（2025年春～2030年目安）は、虎ノ門オフィスでの勤務を予定しています。

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
出社/対面/リアルを基本とし、必要に応じ上司と相談の上でリモートワークも活用可能です。

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
※業務上の事情により国内外の事業所（子会社および関連会社を含む）への異動、または出向・派遣を命じる場合があります。

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: 固定労働時間制所定勤務時間：08:30～17:30
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
※事業所／職場によりフレックスタイム制適用となる場合があります。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：1290～1430 万円
月給制
基本給：270000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり実費支給(上限なし)
賞与：あり年2回（6月、12月）
昇給：あり年1回（6月）
待遇・福利厚生は: 退職年金、互助会、特別見舞金、財形貯蓄、住宅共済会、社宅、独身寮、保養所
カフェテリアプラン、健康管理センター、スポーツ施設、出産祝い金、育児・介護短時間勤務など
休日休暇は: 【年間休日】121日
【休日内訳】週休2日制土曜日,日曜日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,祝日
どんな選考プロセスか: 面接2回（適性検査あり）
書類選考→適性検査→1次面接→最終面接→条件面談・内定
※WEB面接を実施中です。
※選考フローは変動する可能性があります。

ソフトウェア調達戦略企画・実行担当（管理職）◆年収1,290万～／安定基盤／福利厚生充実◎

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