- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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【積極テレワーク中（推進率9割超）】【メガバンク・銀行・生損保など複数案件有/事業引き合い拡大のために増員募集】【NECのソフトウェア領域中核企業として福利厚生充実・手厚いフォロー体制の下、ワークラ…【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】
サービス提案・導入・構築について、リーダー的な役割でNECが対応する多種多様な業種のお客様へのサービス提案・導入（要件定義/設計/構築/テスト）、その後の運用保守業務等をご担当頂きます。また、サービス事業の拡充を視野にいれた開発作業においてもリーダーとして開発管理する役割として業務をご担当いただくこともございます。
【想定プロジェクト】
中小規模（数百万程度）のお客様から官公庁や大手企業といった大規模（数億程度）のお客様など多種多様な業種に対してサービス提案・導入・構築をリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。
プロジェクト体制例）
NEC PM/PL
NEC 開発チーム
NEC インフラチーム
NEC 運用監視チーム
★NECソリューションイノベータ サービス開発・構築チーム
（3名～5名程度）
全体体制はプロジェクト規模にも寄りますが、★部分のリーダーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の開発管理を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。
【配属予定部署】
公共ソリューション事業部門
東日本住民情報ソリューション統括部
【配属事業部の紹介】
中小規模から大規模の自治体まで提案・導入・構築を行っているグループです。
勤務場所が離れているメンバーともZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら、
みんなで協力し合い業務を遂行しています。
【採用背景】
弊社ならびにNECグループにおいては今後の価値提供サービス事業の方向性として、顧客のDX化推進における、経営課題解決や業務変革を含むEnd to Endでのサービス展開を強く推し進めていく構想の下、DXオファリングメニューを中核事業の一つとして位置付けています。
DXオファリングメニューに対しては、NECグループの総力を挙げ、持てるケイパビリティを最大限に発揮するべくデリバリー体制の再構築を進めているところですが、さらなる体制強化、ならびに我々とは異なる知見やアイデ… - 求められるスキルは
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必須 ・サブリーダー経験
（リーダー補佐的な役回り、上の支援しつつ配下のメンバーを管理、マネジメントした経験）
・SI開発のQCD管理（チーム規模不問）歓迎 ・AWS資格
・Java資格
・PM資格 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 【京都】開発リーダー｜自治体システム構築
- どこで働くか
- 京都府京都市下京区高辻通室町西入ル繁昌町310SAKURA BLD.烏丸4階
- 勤務時間は
- 08:30～17:15
- 給与はどのくらい貰えるか
- 530万円～939万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日（土日）
祝日および会社が指定した休暇、年末年始休暇、各種休暇制度
【年間休日】126日
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掲載期間26/01/27～26/02/09
求人No.PSN-AMBI81233168
