なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ◆◇★上場を成功させた経験者と共に上場準備に携われる成長環境/社長直下の財務責任者ポジション。/IPO準備中（N－2）/麻布台ヒルズ勤務／年休125日◇◆
【募集背景】
エムディーはこれから、医療モール事業の全国拡大とAIプロダクトの進化を同時に進め、
医療×不動産×AIというユニークな市場で非連続な成長をつくることに挑みます。

そのためには、
・事業拡大と企業価値向上の戦略構築
・M&A戦略の立案から実行
をリードできる方が不可欠です。

【業務内容】
M&A戦略リーダーとして以下の業務を担当していただきます。

・M&A戦略の立案および実行
└ 事業ポートフォリオの最適化
└ 投資・撤退戦略の策定

・M&A案件（買収・出資・アライアンス）の企画・評価・推進
└ ターゲット企業の選定・スクリーニング
└ 財務・事業デューデリジェンス対応
└ 買収価値の定量評価・シナジー分析

・交渉支援（評価・条件設計・契約支援）
・PMI（買収後統合）の計画および実行支援
・経営層向けレポーティング・資料作成
・関係部署・外部パートナー（アドバイザー・法律事務所等）との折衝
・投資効果のモニタリングと改善施策の提言
※ご経験・志向に応じて、投資検討～PMIまでの各フェーズを裁量を持って担当いただきます。

【魅力】
1. IPO準備フェーズの中核として、M&A戦略を通じて企業価値向上を直接リードできる
上場を見据えた成長ストーリーづくりに、経営直下で関与できるポジション

2. M&A戦略立案から実行、PMIまで一気通貫で担える高い裁量
投資判断・条件設計・統合まで、部分業務ではなく「経営そのもの」に関われる

3. 医療×不動産×AIというユニークな成長市場で、本質的な経営力が身につく
事業理解・財務・現場を横断し、再現性ある成長を実務で体得できる

【当社ビジネスについて】
当社がデベロッパーから一度借り上げた物件を、顧客（開業医）へ貸し出し利益を得るストック型のビジネスモデルになっています。大型商業施設への医院・クリニック展開はマーケットとしても拡大中で、数年での閉業などが起こりにくい領域でもあります。
当社ではすでに100社以上のクリニック開業実績があり安定していますが、今後も開業…
求められるスキルは: 必須 ◎M&A関連業務の実務経験
（買収実行、事業評価、デューデリジェンス、PMI等）
◎経営・事業戦略の立案・実行経験
◎財務・会計知識（財務分析、企業価値評価）がある方

歓迎 ▼戦略コンサルティング、投資銀行、プライベートエクイティ等の経験
▼PMI（Post Merger Integration）の設計・実行経験
▼IT業界（SaaS 等）でのM&A戦略経験
▼英語力（読み・書き・会話）
▼BIツール／分析ツールを用いた定量分析経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【M&A戦略】買収・PMIまで一気通貫で担う戦略リーダー
どこで働くか: 東京都港区麻布台1-3-1麻布台ヒルズ森JPタワー17F
勤務時間は: 10:00～19:00
給与はどのくらい貰えるか: 750万円～1500万円
休日休暇は: 週休二日（土日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
【年間休日】125日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【M&A戦略】買収・PMIまで一気通貫で担う戦略リーダー（年収750万円～1500万円）

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