NEW 掲載期間26/02/03~26/02/16 求人No.LXFLE-6

20~30代で伸ばす|DX実行支援×高年収レンジ(リモート/働き方相談可)

戦略コンサルタント

年収500万円~1399万円
ベンチャー企業ポテンシャル採用(未経験可)年収600万以上
募集情報
なぜ募集しているのか
顧客の課題解決に本当に必要なものを見極め提供する、本質的なコンサルティングを行います。グローバル案件の増加に伴い、コンサルタントの活躍のフィールドは大きく広がっています。
■産業別
製造業、流通・小売業、情報通信業、金融・保険業、サービス業、官公庁
■テーマ別
戦略策定、新規事業立ち上げ、業務プロセス改善・改革、システム導入、経営管理基盤、組織・人
どんな仕事か
スカイライトの主な仕事内容は、「構想にとどまらず、企業変革やDXプロジェクトを現場で実行させ切ること」にあります。戦略コンサルのように絵を描くだけではなく、プロジェクトの推進役として実行フェーズに深く入り込む点が特徴です。

中核となる業務は、全社改革・業務改革・DXなどの大規模プロジェクトにおけるPMO(プロジェクトマネジメントオフィス)や実行支援です。具体的には、プロジェクト全体の進捗・課題・リスク管理、関係部署や経営層との調整、会議設計や意思決定支援などを担い、「誰が・いつまでに・何をやるのか」を明確にしながらプロジェクトを前に進めます。

IT・DX領域では、システム刷新やデジタル施策において、SIerやベンダーの外側に立つ立場で支援するケースが多く、要件整理、スケジュール管理、品質・コスト管理、ベンダーコントロールなどを行います。自ら開発を行うのではなく、事業側の立場でプロジェクト全体を統合・管理する役割です。

また、経営・事業変革テーマにも関与し、中期経営計画の実行支援、新規事業立ち上げ、組織改革やガバナンス設計など、戦略と現場をつなぐ役割を担います。戦略を現場に落とし込み、実行可能な形に翻訳することが求められます。

働き方としては、クライアントに伴走する常駐型・ハンズオン型の支援が中心で、調整力やファシリテーション力、実行推進力が重視されます。若手のうちから裁量が大きく、前線でプロジェクトを動かす経験を積める点が特徴です。
求められるスキルは
必須 ■経験者採用(アナリスト、アソシエート、シニアアソシエートクラス)
コンサルタントまたはITプロフェッショナルとしての実務経験をお持ちの方。
※事業企画、業務改革、IT戦略・導入、BI等のプロジェクト経験者
※ERP・SCM・CRM等の導入コンサルティング、業務系システム開発プロジェクト経験者
※ビジネス知識やITスキルを活かし、多種多様な業種・テーマのプロジェクトにチャレンジしたい方

■未経験者採用(アナリストクラス)
社会人経験3年以内程度の方。経験不問。コンサルタントとしての素養やマインドを重視します。
※事業会社での経営企画・管理、事業開発、マーケティング、IT企画等の経験者
※IT業界でのコンサルティング営業・企画・開発経験者
※会計事務所出身者
※他、プロジェクトスタイルの業務経験をお持ちの方

■経験者採用(アナリスト、アソシエート、シニアアソシエートクラス)
コンサルタントまたはITプロフェッショナルとしての実務経験をお持ちの方。
※事業企画、業務改革、IT戦略・導入、BI等のプロジェクト経験者
※ERP・SCM・CRM等の導入コンサルティング、業務系システム開発プロジェクト経験者
※ビジネス知識やITスキルを活かし、多種多様な業種・テーマのプロジェクトにチャレンジしたい方

■未経験者採用(アナリストクラス)
社会人経験3年以内程度の方。経験不問。コンサルタントとしての素養やマインドを重視します。
※事業会社での経営企画・管理、事業開発、マーケティング、IT企画等の経験者
※IT業界でのコンサルティング営業・企画・開発経験者
※会計事務所出身者
※他、プロジェクトスタイルの業務経験をお持ちの方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
給与はどのくらい貰えるか
500万円 ~ 1399万円

半期年俸制(年2回の昇給チャンス)
待遇・福利厚生は
交通費全額支給、確定拠出年金制度(日本版401K)、社員旅行、クリスマスパーティー、関東ITソフトウェア健康保険組合による福利厚生多数
休日休暇は
完全週休 2 日制(土・日)、祝日、年末年始、有給休暇(勤務年数に応じて付与)、慶弔休暇、産前産後休暇、傷病休暇、看護休暇など
どんな選考プロセスか
書類選考→適性検査→MGR面接または集中選考会→役員面接→社長面接
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
~ビジネスの変革と創造を実現するプロフェッショナルファーム~
外資系ファーム出身者が立ち上げた少数精鋭コンサルティングファームです。マネジメントレベルの戦略策定や組織改革から、現場レベルの業務プロセス改善やシステム導入まで様々な経営課題の解決に向けて、企画から実現までを一気通貫で支援するプロフェッショナルとして厚い信頼を獲得しています。顧客はグローバル企業からベンチャー企業まで多岐に渡り、中立で徹底した顧客志向のサービスにより、リピート率8割という高い顧客満足度を得ています。特に新規事業の立上げ支援やプロジェクト推進力は高く評価され、目に見える成果を上げることに定評があります。

【特徴】
~プロが活躍するマネジメントプラットフォーム~
「プロフェッショナルが成長して活躍できる」経営システムが特徴であり、会社の意思決定や経営状況を社員に公開し、制度構築や意思決定に加わってもらうことや、社員一人ひとりの成長やチームの成功を促すための評価制度や教育制度を実践しています。
また、ひとつのプロジェクトに参画するスカイライトのメンバーは3~5名です。全体のプロジェクト規模は数十名になることもありますが、必然的に顧客との距離が近く、一人ひとりの裁量権や役割が大きい為、圧倒的なスピードで成長することができます。
取扱い紹介会社
ハイディールパートナーズ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-315207
紹介事業許可年:2023年
登録場所
ハイディールパートナーズ株式会社
〒105-0004 東京都港区新橋三丁目11番8号 オーイズミ新橋第2ビル 4階
掲載中の求人
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