- どんな仕事か
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業務内容は配属ポジションによって異なります。
▼配属ポジション例
各事業領域において、候補者様のご経験やご志向に併せてポジションをご提案させていただきます。
・商品企画
・事業開発
・セールス
・マーケティング
・カスタマサポート等
▼所属しているメンバー層とキャリアパス
20代中盤～40代まで幅広い層のメンバーが活躍しております。
・大手介護事業会社での自社ソフト開発の経験を活かし、介護事業者向け経営支援SaaSのプロダクトオーナーへ（商品企画）
・介護業界のパイオニア企業での事業所立ち上げやSV経験を経て、介護事業者向け経営支援SaaSで大手顧客向けサービス導入責任者へ（カスタマーサクセス）
・大手介護事業会社でのフランチャイズ事業責任者の経験を活かし、新規事業の責任者へ（事業開発）
このポジションのやりがい／キャリアアップ
これまで培ってきた介護の知見・スキルを活かしながら、新たな領域の事業・サービスに携わることが出来るのが最大の魅力です。また、継続的に成長している会社で介護領域以外のビジネススキルを伸ばすための機会が豊富にあります。
業務内容の変更の範囲 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある - 求められるスキルは
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必須 MUSTスキル
以下のいずれかのスキル・ご経験をお持ちの方
・介護領域における報酬制度や関連法規についての知識がある
・介護事業会社でエリアマネジャー等複数事業所のマネジメント経験がある
・介護事業所の経営もしくは経営指導の経験（例：フランチャイズ事業のSV、自社の介護事業の運営等）
・介護保険請求ソフトの開発に携わった経験
求める人物像
・自ら考え、行動することが出来る方
・チーム内外問わず、人を巻き込むことができる方
・自立、自走が出来る方
・向上心があり、成長意欲の高い方
・素直で誠実な方
・自らの行動を振り返り、より良い仮説をもって検証し続けられる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都港区芝公園2-11-1住友不動産芝公園タワー
※原則転勤なし
就業場所の変更の範囲 記載の勤務場所および会社の指定する場所とする - 勤務時間は
- 7:30～18:00の間で、実働8時間 / 休憩1時間
※ 簡易フレックス勤務（7:30～9:00の間に出社すること） - 給与はどのくらい貰えるか
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年収 4,500,000 円 - 8,500,000円
月額は年収を12分割した金額（\375,000 ～\708,333）
※スキルや経験を踏まえて提示させていただきます。そのため、ご提案するポジションによっては人事制度や給与が求人票の表記と異なる可能性がございます。 その際は詳細を採用担当からお伝えさせていただきます。 - 待遇・福利厚生は
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◆社会保険完備
◆交通費支給（月35,000円まで※通勤定期）
※業務上必要な交通費に関しては全額支給
◆スキルアップ手当（150,000円）
◆従業員持株制度
◆書籍購入制度
◆資格取得支援制度
◆ベビーシッター利用補助制度 - 休日休暇は
- ◆完全週休2日制
◆祝日（当社カレンダーによる）
◆GW
◆夏期休暇
◆年末年始休暇
◆育児短時間措置
◆産前産後休暇
◆有給休暇
◆アニバーサリー休暇
◆介護看護休暇
◆妊婦特別休暇
※配属部署によっては上記記載内容と異なる場合がございますので、予めご了承ください。 - どんな選考プロセスか
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【選考について】
書類選考→面接2~3回 ※ポジションにより変更あり
掲載期間26/02/03～26/02/16
求人No.WG-11862
