なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】コロナ影響で消費・ライフスタイルが変化する中、アパレル業界ではEC強化を推進しており、同社のファッションECの成長に強い期待を寄せています。
当社としても、非常に高い中期目標の達成を目指して大規模な投資を続けています。
その中で多くのラグジュアリーブランドやデザイナーズブランドとのビジネス検討が進んでおり、この度専任の新しいチームを立ち上げました。
出店後の売上はもちろん、ブランドが求める多くの目標を達成できるビジネスパートナーとしての担当責任者を募集致します。

【職務内容】
・ブランド担当の売上拡大戦略考えと実行
（注力カテゴリ・商品の検討、販売促進の検討、ブランドへの懸念及び広告担当に関する提案・交渉、暫定の実行
・担当ブランドの商品多岐拡大及び在庫数量適正化の計画と実行
（担当ブランドとの調整）

【事業部・サービスについて】
私達はファッションに特化したECサイトであり、同サービスを運営しています。
同サービスは同社が自らブランド・商品の選定・仕入れを行う、マーケティング・販売・発送・カスタマーサポートまでを一気通貫で行う直販型のビジネスです。

国内大手セレクトショップ/ブランドの商品をお待ちしております、nano・universe、URBAN RESEARCH、ビームス、snidel、GLOBAL WORKなど人気・有名ブランドに特化した販売サイトです。通常ではグローバルブランドの取り扱いも増えております。
事業としても非常に高い中期目標の達成を目指しており、以下のような大規模な投資を続けています。

・次世代の展開・強化を通じた、ロイヤルカスタマー育成を推進
・継続的なTVCM等のマスマーケティングを通じた、新規顧客の獲得推進
・サービス品質強化のためのシステムプラットフォームの強化

グループ全体で、最も高い成長が期待されている事業の一つとなっています。
グループの注目力事業の事業拡大期に取り組むことで、業界に大きなインパクトを与えるチャンスがあり、成長機会を得るチャンスがあり、組織拡大期であるため、近い将来には今後のマネジメントを担うアップする機会も得られます。<b…
求められるスキルは: 必須 ■ファッション業界経験
■EC運営、MD経験、営業いずれかのご経験
■英語スキル（内定時TOEIC600点以上契約社員、800点以上正社員）
※同程度の英語力があれば上記を満たしていない場合でも応募は可能です。内定時に上記スコアが必要です。選考過程において、同社内で実施するTOEIC IPテストを受験いただきます。

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: ラグジュアリーブランド・MD担当
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～900万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】123日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

ラグジュアリーブランド・MD担当（年収500万円～900万円）

バイヤー・マーチャンダイザー（MD）・VMD