- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
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東証プライム上場グループ／高品質で安心安全なゲーム開発／福利厚生充実【職務概要】
同社グループのIP事業領域におけるコーポレート責任者を募集します。
【主なミッション】
・人事・法務・経営管理各部門の統括
・組織全体のリスク管理・コンプライアンス体制強化
・経営層（役員）への報告・提案
【職務詳細】
・コーポレート部門全体の戦略立案・実行
・人事戦略、法務戦略、管理会計などの策定とモニタリング
・チームマネジメント
・人事マネージャー、経営企画マネージャー、経営管理担当者などの統括
・ガバナンス・コンプライアンス強化
・社内規程の整備と運用状況のチェック
・リスクアセスメントや内部統制の整備・改善
・経営層等へのレポーティング・提言
・コーポレート関連の主要指標や課題を整理し、経営陣へ報告
・新規・既存プロジェクトにおけるリスクや組織課題の提案・調整
【業務内容変更の範囲】
会社の指定する業務 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・コーポレート部門（人事・法務・経営管理など）におけるマネジメント経験 5年以上
・上記領域のいずれか複数に精通し、運用面でのリーダーシップを発揮できること
・各ステークホルダーとの折衝・調整経験
・スタートアップ的なスピード感と大企業的な管理手法を両立できる能力
・最重要視するポイントー
- コーポレート全体を見渡すリーダーシップ
- 組織基盤の運用・改善を円滑に行う実行力
- 変化の多い事業環境下でも、柔軟に問題解決できるコミュニケーション能力
【尚可】
・ベンチャー企業やIT企業でのコーポレート統括経験
・エンターテインメント業界、特にアニメ・ゲーム・IPビジネスに関する知見
・上場企業におけるIR業務、内部統制、リスクマネジメントに関する実務経験
・複雑な組織構造（HD体制など）における事業計画・予算策定の実務経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都港区六本木6丁目11番1号 六本木ヒルズゲートタワー
大江戸線「六本木」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲：同社のオフィスまたは同社が指定する場所、在宅勤務の場合は社内細則に則る - 勤務時間は
- 9：30～18：30
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:1200万～2000万程度
月給制：月額800000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（2月、8月）※会社業績・貢献に連動
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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通勤交通費（上限5万円）、ファミリー在宅、ファミリー休暇（規定はあるが1時間毎に取得可能）、時短／時差出勤、シッター割引制度、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、ドリンク補助、企業型確定拠出年金 など
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 土曜、日曜、祝日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇※入社3か月後に付与します（入社初年度は入社月に応じて最大10日、入社次年度以降11日～20日）、慶弔休暇、生理休暇、裁判員休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、育児・介護休暇、リフレッシュ休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接2～3回→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/02/03～26/02/16
求人No.WPT-408167534
