NEW 掲載期間26/02/03~26/02/16 求人No.ENAA-655555

製造業向け原価シミュレーションシステムにおけるプロダクトスペシャリスト【住友商事G/東証PRM】

プリセールス・セールスエンジニア

年収450万円~1249万円
上場企業英語力不問土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)フレックス勤務リモートワーク可能副業してもOK
募集情報
なぜ募集しているのか
製造業向け製造原価シミュレーションシステムの販売拡大に向けて、プリセールス、顧客サポート、カスタマイズ業務を行うことができる技術者を募集します。ますますグローバル化が進み、日本の製造業が生存に向けて厳しい環境におかれている昨今、技術面だけでなく、製造業で培った経験を生かし顧客と共創してお互いの価値を高めていけるような提案をしていける方を歓迎します。
どんな仕事か
担当いただく業務は、3Dモデルより、製造原価をシミュレーションするシステムのプリセールス、導入、顧客サポート、カスタマイズ業務を通したビジネスの推進となります。お客様の課題抽出から、業務への適用提案、技術サポート、導入した後も担当顧客が成果をだしていけることをサポートする活動を行います。大手製造業のお客様が多く、製造原価シミュレーションの提案だけでなく、PLM,ERPなどの基幹システムとの連携なども視野にいれながら、ビジネス拡大に積極的に取り組んでいただくポジションです。

◎開発環境/商材の説明
担当いただく商材は、米国のaPriori Technologies社がリリースしている製造原価シミュレーションシステム「aPriori」です。aPrioriは3Dモデルを読み込み、少ない入力でリアルタイムで、製造原価、Co2排出量、製造可能性を計算するシステムです。顧客業務への適用提案、プリセールス、トレーニング、技術サポート、また言語(CSL)を使ったカスタマイズ作業があります。CSLは、スクリプト言語や、SQLなどがわかれば理解可能です。

◎関連URL
製造原価シミュレーション aPriori(アプリオリ)紹介ページ 
https://www.scsk.jp/product/common/apriori/index.html

◆役割・ポジション
プロダクトスペシャリスト

★このポジションの魅力
このポジションは、大手製造業の未確立な課題である設計段階のコスト解決を顧客と協力し、業務効率化や価値向上を目指す挑戦的な役割です。CAE技術やデータ分析を活かし、DX推進やグローバル展開を担い、日本の製造業の未来をリードする人材を求めています。

◆研修
当部の半数がキャリア採用です。製造業、IT業界、CAE専門等、様々技術を持った方が多いため、それぞれの専門分野に関する定期的な勉強会を開催しています。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
製造事業グループ デジタルエンジニアリング事業本部 プロダクト技術部への配属予定です。
20代~40代までの幅広い年齢層の方が活躍しております。
求められるスキルは
必須 製造業において、設計業務、生産関連などの業務に携わった実務経験があり、製造工法(板金、射出成形、鋳造、鍛造など。いずれかでも可)の知識を保有する方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
豊洲本社:東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント
アクセス:東京メトロ有楽町線 豊洲駅 1c出口方面 豊洲フロント出口/ゆりかもめ 豊洲駅 徒歩3分

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~3日
プロジェクトによって変動があるため、必ずしもお約束できるものではございません。

<将来的に勤務する可能性のある場所>
その他
本社および支社、クライアント先

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間は
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間30分
休憩時間:1時間
月平均残業時間:20時間
職位・部署・チーム・時期によって変動する可能性がございます。
給与はどのくらい貰えるか
年収:450~1200 万円
月給制
基本給:273100円~599100円
残業代:固定残業代制
固定残業時間:20時間
固定残業代:46900円
超過分は全額支給
一律(固定)手当:学び手当 5000円
リモートワーク 5000円
※記載年収はあくまで目安となり、ご経験・現年収・選考状況によって変動する可能性がございます。
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回
昇給:あり 年1回(7月)
待遇・福利厚生は
退職金制度、副業・兼業制度、企業年金、財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、育児休業、介護休業、ボランティア休業、フレックスタイム、在宅勤務(月8回まで在宅勤務可能)、リ・ジョイン制度、通年カジュアルスタイル、ノー残業デー(毎週水曜)、メニュー型福利厚生制度(宿泊施設、レジャー施設、スポーツクラブ、自己啓発などの分野をサポートする制度)、復職支援金(保育料補助)、同好会活動、寮制度、スマートワークチャレンジ(平均残業20時間以下、有給休暇100%取得を目指す全社施策)、リラクゼーションルーム、社内診療所、カウンセリングルーム
休日休暇は
【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか
面接2~3回(適性検査あり)
会社概要
社名
SCSK株式会社
事業内容・
会社の特長
【主な事業領域】 システム開発からITインフラ構築、ITマネジメントサービス、BPO、ハードウエア・ソフトウェア販売まで広く事業を展開しています。
■製造システム事業 ■通信システム事業 ■流通システム事業 ■金融システム事業 ■ソリューション事業
■ビジネスサービス事業 ■ITマネジメント事業 ■プラットフォームソリューション事業

【企業の特徴】
住友商事グループの中核IT企業です。2011年に株式会社CSKと合併。世界38カ国、200拠点以上に事業展開

【ビジョン】
SCSKグループは、成長戦略としてサステナビリティ経営を推進します。
事業を通じた社会課題解決や、新たな価値創造に取り組むことで「2030年 共創ITカンパニー」を実現します。

【特徴】
・13期連続で増収増益 ・お客様の戦略的ITパートナー ・業界トップクラスの資本効率
・「働き方改革」を積極的に実践 ・働きやすい、やりがいのある会社
設立
1969年10月
従業員数
単体:非公開、連結:20,252名(2025年3月31日現在)
取扱い紹介会社
エン株式会社(旧:エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296
紹介事業許可年:2000年
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
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