なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ■売上200億円超の安定基盤/グローバルで2,000名を超えるエンジニアとコンサルタント/プライム率高め/成長産業である自動車・クリーンテック・ヘルスケアを始め５つの領域を伸ばす！　　　　　　　<b…
★1DAY選考会をご案内する求人です★

【日程】
2月1日（日）/2月8日（日）/2月14日（土）
9：30～13：00/12：00～15：30/14：30～18：00/17：00～20：30

【面接場所】
本社：鋼ビルディング
東京都千代田区丸の内1丁目8番2号

【当日のスケジュール】
会社説明/中途入社社員との座談会/面接

★対象求人の概要★
製造業の設計・開発部門のクライアントに対し、戦略策定から現場への定着（実行支援）まで一気通貫で携わる、「現場を変える」実効性の高いコンサルティングをお任せします。

クライアントが共通して抱える「熟練者の定年退職によるノウハウ喪失」「特定業務の属人化」等の課題解決に向けて、データサイエンティストチームと連動しながら、AIやデジタル技術を融合させた次世代のものづくり変革をリードしていただきます。

【具体的には】
・対象部門へのヒアリング・既存のプロセス理解
└検討の順番や場合分けなどを、具体的な背景や根拠を合わせてヒアリングしていただきます。
└例：熟練者のコア業務を詳細に分解し、「作業」「選択的判断」「判断」の3つのレベルに区別し、人とデジタルが最適に協調した実行プロセスを設計します。
・プロジェクト実行計画立案・顧客への提案
・プロジェクト遂行/プロジェクトリード　
・システム・デジタル化構想の策定
・他部門への業務展開・拡大提案
・新規顧客の開拓支援

【入社後のイメージ・キャリアパス】
まずはPLのもとに配属し、個別プロジェクト（3～4名）にアサインされます。
ヒアリングから改善案の検討、協議を経て、数ヶ月～1 年程度でプロジェクト遂行を目指していただきます。複数プロジェクトを経験後には、PLとして数名の担当者を率い、中心的存在となってプロジェクトをリードいただきます。

【プロジェクト事例（本田技研工業株式会社様）】
外装設計領域において、熟練設計者の暗黙知に依存していた検討プロセスを可視化し、
3Dデジタル技術を活用した業務変革を推進。
設計要件の構造化、判断基準の形式知化、3Dデータを活…
求められるスキルは: 必須製造業（自動車/電機/重工業）ので設計・開発業務に取り組んできた経験

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【1day選考会】開発現場の業務プロセス改革コンサルタント
どこで働くか: 東京都千代田区丸の内1-8-2鋼ビルディング6F
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～800万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、年次有給休暇、特別休暇（記念日・慶弔・出産・結婚・リフレッシュ等）、産前/産後休暇、育児休業、子の看護休暇、母性管理休暇、介護休暇、介護休業
【年間休日】121日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【1day選考会】開発現場の業務プロセス改革コンサルタント（年収600万円～800万円）

設計・開発エンジニア（その他、機械・メカトロ・自動車）