どんな仕事か: 【業務内容】

自動車に搭載されているワイヤーハーネスやユニット部品をつなぐ新規開発品（低圧/高圧コネクタ）の立上げ進捗管理業務

・顧客要求に基づき、新規製品の構想～量産まで一気通貫にて立上げを推進する中で、アイテム毎のプロジェクトの中心として製品の立上げをコントロール（管理）いただきます。

【入社後のキャリアイメージ】

(16)【1年目】

OJTにてアイテム毎の新規開発品立上げ経験を積み、一連の流れを習得、独り立ちいただく

【２年目以降】

自身がプロジェクトの中心となり、立上げ業務を推進いただくとともに、製造拠点への立上げ体制指導、社内の仕組み強化を担っていただくそして、将来的にはリーダー/マネージャーとして後輩育成や組織管理を担っていただくことを期待しています
求められるスキルは: 必須【必須要件】

・工業製品の設計開発のご経験（業界不問、職種不問）

・2D/3D CAD使用経験

・普通自動車免許(国内出張の為)

・Windows/Excel/Power Point等の基礎

・社内外の関係者との交渉/調整など、コミュニケーション能力に優れている方

(16)のみ

コミュニケーションをとることが好きな方

【歓迎要件】

・自動車業界、電気機器製造業業界での設計開発経験者

・プラスチック製品の設計や製造の経験

・樹脂成形/金属加工部品の設計経験

・2D/3D CAD使用経験

・自動車の構造、システム全般に興味がある方

・理系学部卒（機械/電気/化学他）

・ネットワークアナライザ、オシロスコープ、スペクトラムアナライザを用いた製品評価の経験

・社内外との調整/交渉力のある方

・中国語ネイティブレベル

・IATF16949内部監査員資格を保有している方

・コアツール（APQP、FMEA等）を理解している方

・製造業にて新規開発品の立上げに携わっていた方（品質保証、生産技術、製品設計いずれかの経験者）

【採用背景・ＰＲ情報】

(16)

顧客から高度な品質を実現させるため、製品の構想～量産立上げまで厳しい管理が求められています。最近の自動車業界を見ると、新規立上げ時での問題点潰し込み不足によるリコール等をよく見かけますが、当社としては、確実に構想段階から問題点を潰し込み、顧客にご安心いただける製品を供給すべく、新規開発品立上げ管理に特化した部署として、品質を最優先に最適解を考え、業務を行っております。現在、新規品立上げアイテム数も増大しており、対応力を強化したい想いです。私たちと一緒に新規開発品立上げを担っていただける方のご応募お待ちしております。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 三重県
給与はどのくらい貰えるか: 470～750万円

【三重】ワイヤーハーネスやユニット部品をつなぐ新規開発品の立上げ進捗管理 ※第二新卒可【72-1

設計・開発エンジニア（機械・メカトロ）