どんな仕事か: ▽DevEx エンジニアの業務内容

DevEx (Developer Experience) エンジニアは、社内のプラットフォームチームで活動しています。

▽HRBrainプラットフォームチームとは

HRBrain プラットフォームチームは

■Developer Experience 改善

■全社共通的な技術課題解決、機能開発

■全エンジニアの利用する開発基盤構築

などを目的とし、社内エンジニアの開発生産性・快適性の向上を図っています。

同社CTO は「今後、エンジニア数の増加が見込まれる中で、全員の生産性を 5% でも上げると、それをエンジニアの人数と掛け合わせたら、かなり大きな改善効果が見込める。一説には 10 人に 1 人程度そういう業務を行うことが理想と言われているが、その点ではまだまだ同社では足りていない」と語ります。そういった、技術を武器にしながら、自己満足ではない「社内エンジニアのためのエンジニアリング」を追求し、成果を出せるかたをこのポジションでは求めています。

必須要件としてインフラストラクチャ分野の経験を求めていますが、プロダクトのインフラストラクチャ構築・運用は原則プロダクト単位のエンジニアリングチームで行っています (詳細はバックエンド・エンジニア募集要項をご覧ください)。インフラストラクチャ構築・運用経験を活かして、社内開発基盤の開発、生産性や DX 向上を行っていくことに興味がある場合、このポジションにご応募ください。

【具体的な業務内容・例】

▽開発基盤の開発～導入支援ローカル PC やパブリッククラウド上での開発効率化

■ドキュメント作成、開発環境オンボーディング支援

■全社横断的に利用されるプロダクション機能・基盤の開発ユーザ認証

▽API ゲートウェイ

■フロントエンド開発基盤

■テレメトリーデータ（メトリクス、ログ、トレース）や監視基盤構築

■自動化、自己修復化

■セキュリティや社内ネットワーク改善

■(その他、必要なものを検知して優先順位付けのの後、着手)

▽今までのプロジェクト事例

■プルリクエストベースのパーソナル動作確認環境をKubernetes上に構築

∟プルリクエストに /deploy とコメン
求められるスキルは: 必須【必須経験・スキル】

■HRBrainのPURPOSE・MISSION・VALUEへの共感

■GoogleCloudやAWSといったパブリッククラウドの利用経験

■インフラストラクチャの設計、管理運用、自動化の経験

■アプリケーション開発経験 (バックエンド/フロントエンドやプログラミング言語は問いません)

【歓迎経験・スキル】

■技術導入により業務上の課題解決を行った経験

■複数部署にわたるステークホルダーと調整しながら、社内横断的な技術課題を解決した経験

■Goでプロダクトを開発/運用した経験

■テックリードとしての技術的な意思決定経験

■開発基盤の構築・開発経験

■SRE (Site Reliability Engineering) 実務経験

■他人が読んでわかりやすいドキュメントを書く能力

■出来るだけシンプルなコードで問題を解決できること

【求める人物像】

■好奇心旺盛な方

■テクノロジーが好きな方

■得意分野を突き詰めたい方

■ものづくりが好きな方

■技術の力で社会問題を解決したい方

■チームワークが好きな方

■技術力向上を目指し、自走できる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 600～1800万円

【DevEx エンジニア】フレックスタイム／ハイブリッド勤務可

インフラエンジニア