どんな仕事か: 【仕事内容】
同社が管理する商業施設におけるエレベーター・エスカレーターの新設および改修工事を中心とした施工管理業務をお任せします。
※ベテラン歓迎／定年65歳・70歳まで雇用延長可能な環境です。

具体的には：
■ 施工図の作成
■ 協力業者の選定・折衝
■ 見積書の作成
■ 工事期間中の施工管理（安全・品質・工程管理）
■ 各種書類の作成　など

【働く魅力】
■ 年2回の大型連休取得可／月平均残業10時間程度でワークライフバランス良好
■ 発注者側に近い立場のため、無理な工期・長時間残業が発生しにくい環境
■ 安定したイオングループ基盤のもと、経験を活かして長く活躍できます

【残業時間が少ない理由】
■ 発注者側に近い立場の業務体系
■ 労使協定に基づき、年間360時間を超えないよう残業時間を厳格に管理

【研修制度】
現場研修、業種別メンテナンス技術研修、職位・職種・役割ランク別研修など、充実した教育体系を整えています。

【当社について】
イオンディライトは、イオングループ5本柱の一つであるサービス事業を担い、
ビルメンテナンス、施工改修、自動販売機、清掃業務など多角的に事業を展開しています。
イオングループからの安定した受注を背景に、今後も継続的な成長が見込まれる企業です。
求められるスキルは: 必須【必須】
■監理技術者（機械器具設置）または技術士（機械）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: ・北海道営業所　札幌市
・東北営業所　　仙台市
・北陸営業所　　新潟市
・関東営業所　　神田
・東海営業所　　名古屋
・関西営業所　　大阪
・中四国営業所　広島
・九州営業所　　福岡
※ご希望の勤務地にて配属
勤務時間は: ＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
１ヶ月単位の変形労働制（週平均40時間）月残業は平均10時間程度です。（繁忙期など前後します）
給与はどのくらい貰えるか: 【形態】月給制

【備考】
月給￥470,000～￥510,000
基本給￥470,000～￥510,000を含む/月
■賞与実績:あり

【諸手当】
通勤手当（会社規定に基づき支給）
残業手当（残業時間に応じて別途支給）
待遇・福利厚生は: 【制度・設備】
在宅勤務（一部従業員利用可）
リモートワーク可（一部従業員利用可）
時短制度（全従業員利用可）
自転車通勤可（一部従業員利用可）
服装自由（全従業員利用可）
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
資格取得支援制度（全従業員利用可）
研修支援制度（全従業員利用可）
継続雇用制度(勤務延長) （全従業員利用可）
社員食堂・食事補助（一部従業員利用可）

【退職金】有
【社会保険】健康保険　厚生年金保険　雇用保険　労災保険　
【寮・社宅】有
【その他制度】■イオングループ福利厚生制度完備
休日休暇は: 【休日・休暇】
・年間休日121日
・月9日または10日（シフト制）
・有給休暇あり（10～20日）
どんな選考プロセスか: 【面接回数】1～2回（目安）
【筆記試験】有その他（適性検査）

【業界No.1×安定基盤】イオングループ／機械器具設置（管理技術者）／残業月10h程度

施工管理（建築）