どんな仕事か: 現在、当行では、マネロン（マネー・ローンダリング）・テロ資金供与・拡散金融対策（AML/CFT）および金融犯罪対策の強化に取り組んでいます。その企画・運用担当として、各種対策を推進していただきます。

【具体的な業務】
〇マネロン・テロ資金供与・拡散金融対策の企画・運用
・マネロン・テロ資金供与・拡散金融対策にかかる金融庁ガイドライン等にもとづく行内態勢の整備・高度化の企画、管理、運用
〇金融犯罪対策の企画・運用
・各種金融犯罪情報の収集、分析、対策の企画・運用
・口座不正利用防止にかかる企画、運用

【配属部署】コンプライアンス統括部
当行全体のコンプライアンス体制の整備・維持にかかる業務を担っているほか、マネロン・テロ資金供与・拡散金融対策および金融犯罪対策業務を通じて、お客さまが安心してお取引いただける環境の整備・維持にかかる業務を担っており、非常にやりがいを感じられる職場です。

【業務内容の変更の範囲】会社の定める業務
求められるスキルは: 必須【必須の条件】
◎マネー・ローンダリングおよびテロ資金供与対策や金融犯罪対策業務経験

【あれば歓迎する資格・スキル】
〇AML/CFTに関する資格
〇Excelを使用した分析やWordやPowerPointを使用した資料作成スキル
○金融機関業務経験
雇用形態は: 正社員

(採用後、当初３カ月間は試用期間となります。)
どこで働くか: ■足利銀行本店
栃木県宇都宮市桜4-1-25

JR各線「宇都宮駅」よりバス15分
東武宇都宮線「東武宇都宮駅」よりバス5分
ともに「桜通り十文字」下車すぐ

※マイカー通勤も相談可（駐車場は個人負担で準備要）

【就業場所の変更の範囲】会社の定める場所

【就業場所の変更の範囲】会社の定める場所
勤務時間は: 8：30～17：00（所定労働時間7.5時間）
・休憩：60分
・フレックスタイム制：あり（コアタイム9:00～15:00もしくは11:30～16:30）
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～850万円

院卒・大卒（Fコース行員）／月給280,000円
　※上記は、新卒初任給であり、あくまで最低保証給与です。
　※実際の給与額は、経験・能力・年齢等を考慮のうえ、当行規定により決定します。

・昇給／当行規定による
・賞与／年２回
待遇・福利厚生は: ・各種社会保険完備
・企業年金基金
・確定拠出年金
・団体生命保険
・住宅融資制度
・財形預金
・借上社宅制度（利用条件あり）
・各地に独身寮完備（利用条件あり）
・育児休職制度
・介護休職制度
・持株会
・再雇?制度：60歳定年後65歳まで

■教育制度／資格補助
・社内研修、外部講習への参加等実施
・業務に関連した検定取得については、当?で費?負担します
休日休暇は: 【休日】
完全週休2日制（土日祝）、12月31日、1月1日～3日

【制度休暇】
・連続休暇（5日間の連続休暇：営業日）
・リフレッシュ休暇（5日間）
・記念日休暇（1日間）
・健康休暇（1日間）
・ファミリーサポート休暇（2日間）
・半日休暇　等

【本部配属】マネロン・テロ資金供与・拡散金融対策（AML/CFT）および金融犯罪対策の企画・運用担当

その他、金融系