- なぜ募集しているのか
- 制作やディレクションの実務経験がある方はもちろん歓迎ですが、接客、SNS運用、独学でのデザイン・動画制作など、これまで何らかの形で「伝えること」に向き合ってきた経験も、私たちは大切な強みだと考えています。チームとして、提案力・制作力ともに次のレベルを目指している今だからこそ、経験の有無よりも、考えることを楽しめるか／変化を前向きに捉えられるかを重視しています。SNSが好きで、手触りのある仕事をしたい。そんな方と一緒に、より面白いアウトプットを生み出していきたいと考えています！
- どんな仕事か
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※厳選求人※ 事前の合否判定・年収査定も可能。ハイクラス DX専門人材会社ウィンスリーが、年収交渉、面接対策、書類添削まですべてを支援。■ミッション
X、Instagram、TikTok、LINE、YouTube、Facebook、noteなどのSNSを活用したマーケティング活動を支援します。
業務内容は、SNS投稿コンテンツの企画から撮影・制作・投稿代行など多岐に渡ります。
お客様とコミュニケーションしながら顕在的・潜在的ニーズを理解し、SNSユーザーに喜ばれ受け入れられる(＝"Lovable")コンテンツを作成して、それを用いて課題解決に取り組みます。
■業務内容
＜SNS投稿コンテンツの企画提案・作成＞
・顧客や代理店とのコンテンツ企画会議でのディレクション・ファシリテーション
・顧客のニーズのヒアリング、顧客へのコンテンツの提案
・SNS投稿テーマ・スケジュールの提案、原稿表作成
・SNS投稿原稿の作成、校正
・SNS投稿画像・動画の制作進行、撮影ディレクション
＜SNSアカウント運用代行＞
・SNS投稿スケジュールの管理
・SNSの投稿代行
・コメント・メッセージの確認、返信案作成、返信代行
＜SNSキャンペーン事務局代行＞
・キャンペーンページ制作
・当選者選定（抽選、選考など）
・当落メッセージの送信
＜業務補足情報＞
各案件はアカウントマネジメントチーム・オペレーションチームなどと連携し、平均4～5名のチーム体制で進行。担当案件数は規模により変動しますが、コンテンツクリエイター1名あたり平均4～5件程度です。
■配属先・メンバー構成
＜カスタマーサクセス局・コミュニティマネジメントチーム＞
・ゼネラルマネージャー1名
・マネージャー3名
・リーダー6名
・メンバー31名
※2026年1月時点
※別途制作に特化したプロダクションチームに16名（リーダー、シニア含む）在籍しております。
■当ポジションの魅力
・新しい提案や挑戦がしやすい環境で、顧客の本質的な課題解決に関わることができます。
・社内でも教育やマネジメントに関わるチャンスもあり、成長できる環境です。
・大手企業の顧客が多く、様々な業界や顧客に対応する力が身に付きます。 - 求められるスキルは
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必須 ■必須要件
※下記いずれかを満たせる方
・店舗・ブランド・個人アカウントなどで、SNS（Instagram／X／TikTok 等）の運用または投稿制作に携わったご経験
・デザインやクリエイティブに関心があり、独学・スクール・実務を通じて学習・制作を行っている方（Photoshop／Illustrator／Canva 等、ツール不問）
■歓迎要件
・SNS（Instagram／X／TikTok／YouTube 等）を日常的に利用し、トレンドや話題の変化に高い関心を持っている方
・トレンド・ユーザー心理・表現手法の変化に敏感で、情報収集を楽しめる方
・広告・マーケティング業界での勤務経験がある方
・動画映像領域での編集のご経験
・クリエイティブ（デザイン・映像編集・ライティング）の制作進行の経験がある方
・Photoshop・IllustratorなどAdobeソフトの利用経験のある方
・顧客のニーズを深掘りし、課題解決のための企画提案をした経験がある方
■こんな方と一緒に働きたい！
・顧客の課題を解決し、実現したいことを牽引する姿勢を持っている方
・自身の企画アイデアや制作スキルを影響力のあるSNSで発揮したいと思える方
・成長意欲の高い方
・コムニコードへの共感が高い方
・何事も自分ごととして捉えて、主体的に動ける方
・高い目標に対しても前向きに取り組める方
・チームワークや一緒に働く社員を大切にできる方
・組織づくりに興味があり、自分のスキルをチームに還元していきたい気持ちの強い方歓迎 0 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- ・フレックスタイム制（フレキシブルタイムを5:00～22:00とする、22:00以降の残業は原則禁止）
・ハイブリットワーク（週2出社）
※入社3ヵ月間は原則出社 - 給与はどのくらい貰えるか
-
応相談
※年収：月給+業績連動賞与
※年収は経験・能力・前年収を考慮し決定致します
※月給には見込み残業代40時間を含み、超過分は別途支給となります - 待遇・福利厚生は
-
【待遇】
・各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
・交通費支給
・給料改定 年2回
・業績連動賞与（年2回実績に応じて検討）
【福利厚生】
・海外セミナー参加
・全国の提携保養施設利用（箱根、蓼科他）
・プレミアムフライデー（毎月最終金曜日は15時退社可）
・定期健康診断・予防接種実施
・「一般社団法人SNSエキスパート協会」講座参加 - 休日休暇は
- ・完全週休2日制（土日祝日）
・有給休暇（入社半年経過後10日～）
・リフレッシュ休暇（5日間、入社時から取得できます）
・慶弔休暇
・勤続5年賞（5日間連続有給休暇+15万円賞与）
・誕生日休暇
・年末年始休暇
・育児休暇制度
・産前・産後休暇制度
・子供の看護特別休暇制度（18歳までのお子さん1人当たり、年間で5日間の有給休暇を取得できます）
※年間休休日123日＋年度特別休暇5日＝128日（2025年度）
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掲載期間26/02/06～26/02/19
求人No.WTH-2602A37208
