- どんな仕事か
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※厳選求人※ 事前の合否判定・年収査定も可能。ハイクラス DX専門人材会社ウィンスリーが、年収交渉、面接対策、書類添削まですべてを支援。■ポジションのミッション
データ分析でビジネスの核心を捉え、事業成長をドライブする
クライアントのマーケティング課題に対し、データの力を用いてビジネスの構造を紐解き、意思決定の根拠を作り出す役割です。シニアアナリストと共にプロジェクトを推進しながら、確実な分析技術とビジネス視点を武器に、データから価値を生み出すプロフェッショナルとして活躍していただくことを期待しています。
■業務内容
入社直後は、シニアアナリストやコンサルタントの設計に基づき、分析実務(データ抽出・加工、モデル実行、集計)を正確に遂行することからスタートします。経験を積みながら徐々に担当領域を広げ、顧客への報告や示唆出しなど、プロジェクトのメイン担当としての役割を担っていただきます。
<分析業務>
・分析設計に基づいたデータ構築
ビジネス課題を解決するための分析アプローチを理解し、必要なデータの定義・抽出・加工を自律的に行う(Excel, SQL, Python/R等を使用)。
・仮説検証型モデリング
単にツールを操作するだけでなく、仮説に基づいたMMM(マーケティング・ミックス・モデリング)等の分析モデルを構築・実行し、試行錯誤を通じて精度の高いモデルを作り上げる。
・分析品質への責任(Quality & Logic Assurance)
数値的なミスがないことはもちろん、分析結果がビジネスの現実に即しているか、論理的な整合性が取れているかまでを含めた品質に責任を持つ。
<ビジネスインサイトの導出と提言>
・**ストーリーテリングと資料作成 **
分析結果を単なる「数値の報告」で終わらせず、クライアントの意思決定を促すための「ストーリー」として構成し、分かりやすい提案資料(PowerPoint等)を作成する。
・インサイトの創出
データから「何が起きたか」だけでなく「なぜ起きたか」「次はどうすべきか」という深い示唆を導き出し、クライアントのネクストアクションを具体化する。
<クライアントコミュニケーション>
プロジェクトの報告会において、自身の分析パートに関する報告や質疑応答を主体的に行う。将来的には、分析結果に基づく施策提言のメインスピーカーを担う。 - 求められるスキルは
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必須 ■応募資格(必須)
・実務や大学での研究等でのデータ分析経験(2年程度)
・SQL等を用いたデータ抽出・集計の実務経験、またはそれに準ずる学習経験
・Python または R を用いたデータ加工・基礎的な統計解析の経験
・Excel / Spreadsheet を用いた集計・グラフ作成スキル(VLOOKUP, Pivot Table等)
・論理的思考能力(事実と解釈を分けて考えられる方)
■応募資格(歓迎)
・マーケティング領域(広告、CRM等)に関する基礎知識
・統計学、機械学習に関する基礎知識(回帰分析の理解など)
・複雑な事象を分かりやすく説明するドキュメンテーション能力
・MMM(マーケティング・ミックス・モデリング)や広告効果測定関連の分析経験
・コンサルティングファームや事業会社のマーケティング部門での実務経験
■求める人物像
・サイカの事業・ビジョンに共感いただける方
・ビジネスへの好奇心: 分析技術の探求だけでなく、それがどうビジネス価値に繋がるのかを常に考え、マーケティングや事業への理解を深め続けられる方
・課題解決への情熱: クライアントの事業成功を自らの目標と捉え、答えのない問いにも粘り強く向き合う探求心を持つ方。データから本質的な課題を発見し、解決への道筋を描くことで、クライアントの成功に貢献するプロセスそのものを楽しめる方を求めています。
・分かりやすく伝える力: 複雑な分析結果を、専門外の相手にも分かりやすく論理的に説明し、次のアクションに繋がる提案ができる方
・成長意欲と協調性: 自身の成長に貪欲であると同時に、チームや他者の成功に貢献し、共に大きな価値を生み出すことに喜びを感じる方
・自律的な行動: 指示を待つだけでなく、「より良い分析にするためにはどうすればいいか」を考え、自ら提案や工夫ができる方歓迎 0 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- ・1日8時間を基本としたフレックスタイム制を適用
- フレキシブルタイム:始業 6:00~12:00/終業 15:00~21:00
- コア・タイム:12:00~15:00
・休憩時間(60分) - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収:500万円~750万円
月給¥417,000~¥625,000
>基本給¥306,800~¥475,300
>残業代¥79,200~¥118,700
・年俸制(総額を12ヶ月分に分けて毎月支給)
・給与改定年2回あり
・賞与:業績に応じて
・経験/能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします - 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備
・確定拠出型年金制度(401K)
・社内表彰(MVP)制度
・統計検定取得支援制度
・オフィスグリコ有
・ウォーターサーバー完備
・カフェスペース完備
・PC/ポケットWi-fi/社用携帯/PCモニター支給
・オフィス内全面禁煙
〇諸手当
・交通費全額支給
- 休日休暇は
- 〇年間休日128日(昨年実績)
年間休日内訳
・完全週休2日制(土曜日、日曜日、祝日)
・夏季休暇:4日間
・年末年始休暇:12月28日~1月4日
〇その他
・有給休暇:初年度は10日(入社日に5日付与、半年経過後5日付与)
・傷病休暇:5日/年まで
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
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掲載期間26/02/06~26/02/19
求人No.WTH-2602A37155





