どんな仕事か: ・国内および海外を対象とした企業法務業務全般
（法律相談、契約検討、契約交渉サポート、訴訟・紛争対応、コンプライアンス、内部通報対応など）
※入社後にご担当いただく業務内容は、選考を通じてご経験に合わせ検討いたします。

【業務に関する変更の範囲】
事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがあります
求められるスキルは: 必須・法務部門で国際法務業務のマネジメント経験がある方
・企業法務全般（国内・海外）に関する興味と関心があり、社内外の関係者と協力して、様々な問題を解決していくという協調性と粘り強さのある方。

歓迎・法務に関わる全般的な資格（弁護士、ビジネス実務法務検定、行政書士等）
・英文契約のドラフトができる方
雇用形態は: 正社員（無期）
※試用期間：3ヶ月
どんなポジション・役割か: 【大手グローバルメーカー】法務マネージャー（候補）
どこで働くか: 神奈川県
※子育て、介護、通院などのご事情がある方は、月8日までのリモートワークが利用できます。

【勤務地に関する変更の範囲】記載の勤務場所および会社の指定する場所とする
勤務時間は: ＜標準的な勤務時間帯＞
8:40～17:30

フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有（月平均20時間）
給与はどのくらい貰えるか: 【形態】月給制
※前職、経験、スキルを考慮の上、同社規定に従い決定します。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
※想定年収には時間外労働を含みます。

■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）
待遇・福利厚生は: 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
休日休暇は: 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

GW、夏季、年末年始、特別休暇、有給休暇（半日取得）等
どんな選考プロセスか: 書類選考＋面接2回
一次面接合格後にWEB適性検査

【大手グローバルメーカー】法務マネージャー（候補）/少数精鋭/グローバル/語学力が活かせる/大型案件

法務・コンプライアンス