- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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◆業務用大型インクジェットプリンターで世界トップシェア ◆経営体質超優良。海外売上8-9割でグローバル化に注力中【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】
◆主力製品である業務用のインクジェットプリンターやカッティングマシンは、幅広い…
新製品立上げ時の工程設計を行い量産体制を構築する
・3Dモデル（SloidWorks）とVPSを使用した仮想空間での工程設計や、実機の試作から問題点を抽出し設計へフィードバックする
・工程設計時の工程FMEA評価から製造工程におけるリスクを洗い出し、品質問題の未然対策を実施する
・製造時に使用する設備およびシステム開発部署や量産工場と連携し、計画通りの量産開始を実現する
【育成プラン】
入社後：即戦力として、早期に立上げ業務へ参画
1年後：新製品立上げの主担当レベルへ
将来：工程設計の中核人材・技術リーダーへ
【職場構成】
マネージャー ：40代
グループリーダー：30代
メンバー ：20 代（1 名）
：30 代（2 名）
：40 代（3 名）
：50 代（2 名）
【募集背景】
新製品立上げ業務の即戦力増員
【職場からのメッセージ】
私たちの部署では、新製品立上げにおける工程設計を生産技術主導で進めています。
「決められたことを形にする」のではなく、工程構想段階から関わり、自分の考えを工程に反映できる環境です。
新製品立上げではトラブルや想定外も発生しますが、その一つひとつを乗り越えて量産が安定した瞬間の達成感は、生産技術ならではの醍醐味だと考えています。
これまで培ってきた工程設計・立上げの経験を、次のステージで存分に発揮したい方をお待ちしています。
【求める人物像】
・「言われた工程を作る」のではなく、自分で考え、最適な工程を組み立てることにやりがいを感じる方
・新製品立上げ特有の不確定要素やトラブルに対して、粘り強く原因を考え、解決までやり切れる方
・生産現場・設計・品質など、立場の異なる相手とも建設的にコミュニケーションが取れる方
・これまでの経験ややり方に固執せず、より良い方法を柔軟に取り入れられる方 - 求められるスキルは
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必須 製造業における生産技術業務の実務経験（目安：3年以上）
■新製品立上げにおける工程設計の実務経験
・工程フロー作成
・工程レイアウト検討
・工数算出
・工程能力検討
・工程FMEA評価
■3D CAD実務経験
■設計部門・品質部門等、関係部門との調整実務経験歓迎 ■新製品立上げを主担当または中心メンバーとして推進した経験
■工程FMEA、QC工程表、Cp／Cpkなどの工程管理に関する知識・経験
■海外工場での新製品立上げ経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 生産技術（新製品生産準備における工程設計）
- どこで働くか
- 静岡県浜松市浜名区新都田一丁目1番2号
- 勤務時間は
- 08:30～17:20
- 給与はどのくらい貰えるか
- 590万円～780万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日（土日）
祝日、年末年始休暇、特別休暇、有給休暇
【年間休日】123日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数1回
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掲載期間26/02/12～26/02/25
求人No.PSN-AMBI81236978
