- なぜ募集しているのか
- 募集部門：セールス・マーケ
今後の成長戦略を具体化するため、組織強化を進めており、グループのマーケティング戦略をリードし将来的にはマネージャーとしてご活躍いただける方を募集します。経営戦略・事業戦略に直接的に連携し、マーケティング戦略立案、実行サポート、チームマネジメントを担当いただける人材を求めています。 - どんな仕事か
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現在、業務委託パートナーの方に入っていただきながら部門統括ディレクターが戦略立案～実行管理を行っています。今後の成長戦略を実現すべく、内製化を図っていきたいと考えています。日本初・アルムナイ専門SaaSのパイオニアで、新しいHRの市場を創出する。 単なるツールの導入支援ではなく、エンタープライズ企業の「組織文化」を書き換える。 CS組織を牽引し、アルムナイ・リレーションを日本の当たり前にする責任者を募集しております。
アルムナイ専門サービス「オフィシャル・アルムナイ（https://official-alumni.com/）」を通じて、企業とアルムナイ、そして卒業生同士を繋ぐネットワークを構築し、そこから生まれる価値創出に伴走します。
• マーケティング戦略・戦術の立案および実行
• ブランド戦略、コンテンツ戦略の立案及び実行
• オウンドメディア・SNSを含むデジタルマーケティングの展開と管理
• 営業・採用ブランディングに関する他部署との業務連携
【ポジションの魅力】
● 当社のマーケティング戦略～実行管理まで一気通貫でお任せします。
組織強化のフェーズにて、部門成長を担うとてもやりがいのあるポジションです。 - 求められるスキルは
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必須 事業会社でのマーケティング経験5年以上で以下のご経験をお持ちの方
※すべてご経験していなくても構いません。
toB向けのマーケティング戦略・戦術立案および実行の経験
オウンドメディア（SEO対策含む）の知識と経験
デジタルマーケティングの知識と実績
コンテンツ戦略の立案およびライティングスキル
プロジェクトマネジメントスキル
イベント企画・実施能力歓迎 歓迎スキル
• ピープルマネジメント経験
• HR業界での業務経験
• LinkedInやFacebookなどのSNS広告運用経験
• 営業との連携
求める人物像
・「人と組織の関係性を変える」というミッションや事業に共感できる方
・目標達成に向け、逆算思考で戦略的に取り組み、貪欲に挑戦できる方
・自身の役割に囚われずに幅広く業務にチャレンジする柔軟性をもっている方
・未整備の分野でも、自ら調べ、手を動かしカタチにしていくプロセスを楽しめる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- BtoBマーケティング（リーダー候補）
- どこで働くか
- 〒112-0004 東京都文京区後楽2-3-21 住友不動産飯田橋ビル5階
- 勤務時間は
- 標準的な勤務時間帯：9:00～18:00
休憩：60分
時間外労働：有
みなし労働時間：45時間含む - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収：500万円 ～ 800万円
月給：364,000～580,000円（基本給＋みなし残業代）
├ 基本給：27～43万円
└ みなし残業代 (45時間分)：94,000円～150,000円
※みなし残業時間超過分は別途支給
昇給・賞与：年2回
通勤手当：支給 - 待遇・福利厚生は
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社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■健康診断
■産休育休制度
■時短勤務制度
■ストックオプション（条件あり）
■社員紹介インセンティブ
■顧客紹介インセンティブ
■Tシャツなどグッズ支給
◆働きやすいオフィス環境
モニター支給
テレフォンブースあり
フリースペースあり
冷蔵庫/電子レンジあり
社内ドリンク販売あり
推薦書籍提供 - 休日休暇は
- 年間休日数：120日
休日休暇形態：完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇：12~20日（初年度は入社半年後12日付与）
育児休業取得実績：有（男性育休取得実績：有）
子の看護休暇・介護休暇：有 - どんな選考プロセスか
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弊社での一般的な採用プロセスは以下となり、オファー提示までは最短で1週間ほどです。
カジュアル面談（営業責任者もしくは代表）
↓
1次面接
↓
2次面接
↓
最終面接：他チームメンバーとのディスカッション（対面で実施）
※希望される方は、1日体験入社も可能です。
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掲載期間26/02/18～26/03/03
求人No.JXZFY-1000103
